한국토지주택공사(LH)는 19일 정부의 주거복지정책과 일자리 창출에 기여하기 위한 은퇴고령자 및 경력단절여성 등 시니어사원 합격자 2000명을 발표했다.
LH의 시니어사원 합격자 명단은 LH 홈페이지(www.lh.or.kr)와 한국노인인력개발원 홈페이지(www.kordi.go.kr), 전국 12개 지역본부 및 705개 LH 임대아파트 단지에서 확인할 수 있다.
LH의 올해 시니어사원 채용에는 모두 8750명이 응모해 전국 평균 4.37대 1의 경쟁률을 보였다.
합격자 2000명 중 남성은 49%, 여성은 51%이고, 연령대 별로는 50대가 15%, 60대가 52%, 70대 이상이 33%였으며, 국가유공자 등 취업지원대상자와 장애인은 21%를 차지했다.
LH 시니어사원 합격자는 내달 1일부터 7개월간 LH 임대아파트에 거주하는 독거노인 등 취약계층 돌봄서비스와 입주민 편의를 위한 단지환경 개선 및 시설물 유지 관리, 기타 부대업무를 수행한다.
LH 이재영 사장은 "시니어사원 제도는 노인빈곤문제, 임대주택 입주민의 삶의 질 향상을 위해 LH와 사회가 함께 문제를 해결해 공동의 가치를 창출한다는 점에서 의의가 있다"면서 "나아가 어르신들의 사회활동 참여 확대와 삶의 활력과 자신감까지 함께 제공하는 계기가 되기를 기대한다"고 말했다.
ck7024@fnnews.com 홍창기 기자
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