태웅로직스 CI. 뉴시스
[파이낸셜뉴스] 종합 물류 서비스 전문 기업 태웅로직스가 다자녀 지원금을 강화해 임직원 출산 장려에 나선다.
8일 태웅로직스에 따르면 올해부터 태웅로직스 임직원은 첫돌 때 50만원, 두 돌부터 첫째는 50만원, 둘째는 1000만원, 셋째 이상부터는 2000만원의 출산 축하금을 지급 받는다.
기존에는 첫돌 때 30만원, 두 돌부터 첫째는 50만원, 둘째 이상부터는 200만원의 출산 축하금을 받았다.
한재동 태웅로직스 대표는 "정부의 출산 장려 정책에 적극 호응하고 임직원의 행복한 가정 환경 조성을 위해 다자녀 지원금을 확대하기로 결정했다"며 "이번 결정이 가정과 직장 사이 균형 맞추기가 어려운 사회에서 임직원들이 좀 더 보람차게 일할 수 있는 기반이 되길 바란다”고 밝혔다.
한편 태웅로직스는 주재원 출산 휴가 및 육아 휴직 규정 등의 사내 제도를 마련하는 등 출산 관련 사내 복지 향상에 힘쓰고 있다.
zoom@fnnews.com 이주미 기자
※ 저작권자 ⓒ 파이낸셜뉴스, 무단전재-재배포 금지