[파이낸셜뉴스] iM금융그룹은 지난 29일 ‘2025년 그룹 경영진 워크숍’을 개최하고 상반기 경영 실적을 공유하며 하반기 전략을 논의하는 시간을 가졌다고 30일 밝혔다. 이번 워크숍은 그룹 경영진이 한자리에 모여 iM금융그룹의 지속적인 변화와 혁신을 통해 그룹의 미래 경쟁력을 확보하고, 계열사 간 시너지 협력을 강화하기 위해 마련됐다. 특히 상반기 우수한 성과를 기반으로 하반기 더 큰 도약을 준비하고자 마련된 자리로, 그룹의 지속 가능한 성장 비전을 다시 한번 공유하는 의미 있는 시간을 가졌다. iM금융그룹은 2025년 상반기 기준으로 전년 동기 대비 106.2% 증가한 3093억 원의 당기순이익을 기록하며 견조한 실적을 달성했다. 이는 iM뱅크의 안정적인 이익 개선과 iM증권의 영업 정상화 등이 긍정적으로 작용한 결과다. 실적 호조에 힘입어 iM금융지주 주가는 지난 4월 1만원을 돌파한 데 이어, 지난 10일 종가 기준 1만5000원을 넘어서기도 했다. 이날 워크숍은 황병우 회장의 개회사를 시작으로 그룹 전 계열사의 전략 발표와 이에 대한 심도있는 논의가 이뤄졌다. 전략회의에 이어 ‘원화 스테이블 코인’을 주제로 한 특강이 진행돼 디지털 화폐의 환경 변화와 금융 산업의 향후 방향성을 살펴보는 시간도 마련됐다. 이어진 ‘21세기 리더의 핵심역량’을 주제로 한 강연에서는 빠르게 변화하는 시대에서 리더가 갖춰야 할 변화 대응력, 자기관리 역량에 대해 성찰하는 시간을 가졌다. iM금융그룹 황병우 회장은 “고객들은 조직이 아닌 경험을 기억하는 만큼 경쟁력 확보를 위해서는 고객 관점의 협업이 중요하다”라며 “기존에 보이지 않는 장벽을 과감히 깨뜨리고 그룹이 하나로 움직일 수 있도록 경영진 모두가 제 역할을 다해줄 것”을 당부했다. 이어 “iM금융그룹이 게임 체인저가 되기 위해 전 계열사 임직원이 이번 경영진 워크숍에서 논의된 사항들을 바탕으로 실행력 있게 사업을 추진해 주길 바란다”라고 덧붙였다. gogosing@fnnews.com 박소현 기자
2025-07-30 18:21:56[파이낸셜뉴스] iM금융그룹이 2025년도 상반기 당기순이익 3093억원을 기록했다고 28일 밝혔다. 지난해 상반기보다 106.2%나 급증했다. iM뱅크가 우량자산 중심으로 성장하며 건전성 관리로 이익 규모를 크게 개선시킨 가운데 iM증권이 2분기 연속 흑자 행진을 이어가는 등 전 계열사에 걸쳐 대손비용이 큰 폭으로 감소한 영향이라는 설명이다. 계열사별로 살펴보면 주력 계열사인 iM뱅크는 상반기 당기순이익이 지난해 같은 기간보다 22.0% 증가한 2564억 원을 기록했다. 우량 여신 위주의 대출 성장 관리와 시장금리 하락 영향 최소화로 순이자마진(NIM)이 0.01%p 하락하는데 그치며 NIM방어에 성공했다. 여기에 비이자이익 호조와 대손비용률 하향 안정화로 지난해보다 이익이 크게 늘었다. iM증권은 올해 1·4분기 순이익 274억원을 기록하며 6개 분기만에 첫 분기 흑자 전환에 성공한 이후 2·4분기에도 순이익 267억원을 기록하며 이익창출력의 정상화를 입증했다. iM증권의 상반기 순이익은 541억원을 달성했다. iM증권은 대규모 프로젝트파이낸싱(PF) 충당금 적립의 영향으로 지난해까지 5개 분기 연속 적자를 기록한 바 있다 iM라이프와 iM캐피탈도 상반기 각각 138억원, 297억원의 순이익을 기록하며 그룹 호실적에 기여했다. iM금융지주 이사회는 같은날 200억원의 자사주 추가 매입소각 계획을 결의했다. 지난해 10월 발표한 iM금융지주의 기업가치 제고 계획은 오는 2027년까지 총 1500억 원의 자사주 매입소각을 하는 것이다. 이번 결의로 iM금융지주의 기업가치 제고 계획 이행률은 40%로 높아질 예정이다. 앞서 iM금융지주는 지난 2023년 매입한 200억 원의 자사주와 신규 매입한 400억 원의 자사주 등 총 600억을 올해 상반기에 소각한 바 있다. iM금융지주 관계자는 “연간 실적 회복 가능성이 커지면서 200억원의 추가적인 자사주 매입소각을 발표하며 주주환원 규모를 확대할 수 있게 됐다”라며 “올해는 기업가치 제고 계획이 이행되는 첫 해로, 기대에 부응하는 실적을 통해 2027년까지 3개년 계획 목표를 조기에 달성할 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 강조했다. gogosing@fnnews.com 박소현 기자
2025-07-28 16:25:51【파이낸셜뉴스 대구=김장욱 기자】 iM금융그룹이 올 상반기 당기순이익 3093억원을 달성했다. iM금융그룹은 28일 실적발표를 통해 2025년도 상반기(누적) 지배주주지분 당기순이익 3093억원을 기록했다고 밝혔다. 이는 전년 동기 대비 106.2% 증가한 수준이다. 특히 iM뱅크가 우량자산 위주 성장을 통한 건전성 관리로 이익 규모를 크게 개선한 가운데 iM증권이 2개 분기 연속 흑자 행진을 이어가는 등 전 계열사에 걸쳐 대손비용이 큰 폭으로 감소한 것에 기인한다. iM금융지주 관계자는 "연간 실적 회복 가능성이 커지면서 200억원의 추가적인 자사주 매입소각을 발표하며 주주환원 규모를 확대할 수 있게 됐다"면서 "올해는 기업가치 제고 계획이 이행되는 첫해로, 기대에 부응하는 실적을 통해 2027년까지 3개년 계획 목표를 조기에 달성할 수 있도록 최선을 다하겠다"라고 강조했다. 계열사별로 살펴보면 주력 계열사인 iM뱅크는 상반기(누적) 당기순이익이 전년 동기 대비 22.0% 증가한 2564억원을 기록했다. 우량 여신 위주의 대출 성장 관리와 시장금리 하락 영향 최소화로 순이자마진(NIM) 하락(0.01%p↓)을 방어했고, 비이자이익의 호조와 대손비용률 하향 안정화로 전년 대비 큰 폭의 증익을 시현했다. 대규모 PF 충당금 적립의 영향으로 지난해까지 5개 분기 연속 적자를 기록했던 iM증권은 올해 1분기 274억원의 당기순이익을 기록하며 첫 분기 흑자 전환에 성공한 이후 2분기에도 267억원의 당기순이익을 기록하며 이익창출력의 정상화를 재확인시켰다. 이에 따라 iM증권의 상반기(누적) 당기순이익은 541억원을 달성했다. iM라이프와 iM캐피탈도 각각 138억원, 297억원의 상반기(누적) 당기순이익을 기록하며 그룹의 호실적에 힘을 보탰다. 한편 iM금융지주 이사회는 같은 날 200억원의 자사주 추가 매입소각 계획을 결의했다. 2024년 10월 발표한 iM금융지주의 기업가치 제고 계획은 2027년까지 총 1500억원의 자사주 매입소각 계획을 포함하고 있다. 이번 결의로 iM금융지주의 기업가치 제고 계획 이행률은 40%로 상향될 예정이다. 앞서 iM금융지주는 2023년 매입한 200억원의 자사주와 신규 매입한 400억원의 자사주 등 총 600억을 올 상반기 소각한 바 있다. gimju@fnnews.com 김장욱 기자
2025-07-28 16:04:37동양생명이 지난 1일 우리금융그룹의 자회사로 공식 편입됐다. 24일 금융권에 따르면 동양생명은 올해 1·4분기 기준 자산 35조원으로, 생명보험사 가운데 6~7위 수준이다. 최근 5년 평균 순이익은 2197억원이다. 보험사의 수익성을 나타내는 보험계약마진(CSM)은 2조6612억원에 이른다. 건강보험 신계약 CSM 역시 전년 대비 55.2% 증가하는 등 새 회계제도(IFRS17)에서도 안정적인 영업 성장과 수익성 개선이 지속되고 있다. 지난 5월에는 5억달러 규모의 외화 후순위채 발행으로 지급여력비율(KICS·킥스)은 금융당국 권고 기준(150%)을 웃돌 전망이다. 안정적 수익 구조도 강점이다. 월간생명보험통계에 따르면 동양생명은 4월 기준 약 1800명의 전속 설계사와 판매자회사(동양생명금융서비스)를 비롯해 법인보험대리점(GA) 및 방카슈랑스 등 다양한 제휴 채널에서 고르게 수익을 내고 있다. 이 같은 동양생명의 강점이 우리금융그룹 내 자원·역량·채널과 연계해 시너지를 낼 것으로 기대된다. 우리은행의 지점망을 활용한 보험상품 판매 확대, 그룹 내 헬스케어·요양 신규사업 진출, 자산운용 및 데이터 활용 효율성 극대화 등 다각적인 협업에 속도가 붙을 전망이다. 금융권 관계자는 "금융지주 플랫폼 위에서 성장 잠재력을 본격 실현할 수 있게 됐다"며 "고령화가 가속화되고 보장성 수요가 확대되는 상황에서 기존의 상품 경쟁력에 그룹 차원의 자원을 결합해 생보업계에 새로운 활력을 불어넣고, 보험시장의 재편을 견인할 것"이라고 말했다. coddy@fnnews.com 예병정 기자
2025-07-24 18:21:07【파이낸셜뉴스 대구=김장욱 기자】 iM금융그룹은 기록적인 폭우로 고통받고 있는 수해 피해지역의 조속한 복구와 피해 주민들의 일상 회복지원을 위한 후원금 3억원을 전달했다고 24일 밝혔다. 이번에 조성된 성금은 그룹 계열사 기부금 및 임직원들의 '급여1%사랑나눔' 기금으로 조성돼 수해 피해지역 주민의 조속한 일상 복귀를 위한 한마음을 담아 의미를 더했다. 앞서 지난 17일 대구시 북구 지역 침수 복구에 투입된 자원봉사자에 대한 식사 제공 등 긴급 지원도 이뤄졌다. 황병우 iM금융그룹 회장은 "극한 호우 피해로 고통을 겪고 있는 주민들의 일상 회복과 피해 복구를 위해 모든 그룹사가 뜻을 모아 아낌없이 지원할 수 있도록 최선을 다하겠다"라고 강조했다. 계열사인 iM뱅크는 피해가 확인된 중소기업과 소상공인에 2000억원 규모의 신규 대출 지원과 최대 1.5% 특별 우대금리를 지원한다. 또 피해가 확인된 개인에게는 1000억원 규모의 긴급생활안정자금 대출 지원 및 금융비용 경감을 위한 신용등급별 우대금리 지원 등 총 3,000억 원 규모의 긴급 융자 지원이 이뤄질 예정이다. iM금융그룹은 앞으로도 대형산불, 지진 및 태풍, 코로나19 등 자연해와 긴급구호 상황에서 조속한 피해 회복을 위해 후원금 전달 및 임직원 자원봉사활동 등의 적극적인 노력을 지속 확대해 나갈 계획이다. gimju@fnnews.com 김장욱 기자
2025-07-24 10:12:09[파이낸셜뉴스] 우리금융그룹이 18일 브랜드 앰버서더 아이유와 함께 한 신규광고 캠페인을 공개했다. 이번 캠페인은 동양생명과 ABL생명 인수를 통해 종합금융그룹 체제를 완성한 이후 처음으로 선보이는 브랜드 광고다. 이번 광고는 신문 속 아이유의 이미지로 시작해 과거 지면 광고가 담기는 등 126년 금융의 역사를 표현했다. 광고의 주제는 ‘언제나.우리를.맨앞에’이다. 우리금융의 역사와 미래 비전을 연결한다는 취지다. 우리금융은 지난 1899년 최초의 민족자본으로 설립된 대한천일은행을 모태로 한다. 영상은 우리은행이 지난 1977년 시중은행 최초로 서울-부산 간 온라인 거래를 도입한 혁신을 강조하며 우리금융의 역사적 순간들을 조명한다. 특히 각 시대를 배경으로 한 신문 속 장면에 인공지능(AI) 기술을 활용했다. 아이유가 과거 역사 속 인물처럼 자연스럽게 등장하는 연출이 눈길을 끈다. 이는 전통과 첨단 기술이 공존하는 우리금융그룹의 정체성을 상징적으로 표현한 것이다. 영상은 '금융이 100년을 넘게 우리를 생각하다 보면'이라는 메시지로 시작해, '우리라는 이름에 증권, 보험을 더해 금융의 새로운 가능성을 찾는 일까지'라는 메시지로 확장된다. 이를 통해 우리투자증권, 동양생명, ABL생명 편입으로 완성된 종합금융그룹의 비전을 담아냈다. 우리금융 관계자는 “이번 캠페인은 신뢰와 책임의 금융, 그리고 기술과 혁신이 공존하는 브랜드 정체성을 담았다”며 “앞으로도 고객을 맨앞에 둔 금융 서비스를 지속 확대해 나갈 것”이라고 말했다. mj@fnnews.com 박문수 기자
2025-07-18 16:18:23◆부산은행 <승진 및 전보> ◇부실점장 승진 △양산금융센터 정현석 △영업추진부 이주현 △해양금융부 조주한 ◆부산은행 ◇부실점장 승진 △양산금융센터 정현석 △영업추진부 이주현 △해양금융부 조주한 ◇부실점장 전보 △IT기획부 김종철 △IT품질관리부 김성희 △감천동지점 김경호 △강서산단지점 양재영 △당평지점 장미화 △무거동지점 문효성 △문현동지점 이창균 △연미지점 정상진 △일광지점 장현동 △지역경제희망센터 김영중 △창원지점 박종관 △투자금융부 정우현 ◆경남은행 ◇부실점장 승진 △가산디지털지점 이재욱 △비서팀 박재연 △양산기업금융지점 이재명 △옥포지점 윤재환 △창원대산지점 진윤철 ◇부실점장 전보 △강남지점 김종성 △개인고객부 박진용 △검사부 조원태 △결제사업부 이명훈 △마곡지점 박지현 △명곡금융센터 김형태 △반송동지점 황현이 △봉암동지점 조용석 △서부·수도권영업그룹 박형철 △용원금융센터 김영수 △우정동금융센터 주지욱 △울산영업그룹 최금렬 △전략기획부 서원춘 △중부영업그룹 김종극 △중소기업지원금융센터 유동현 △팔용동지점 박용일 △합성동지점 이수찬 ◆ BNK캐피탈 ◇부실점장 승진 △인천지점 조홍석 ◇부실점장 전보 △시너지추진부 한석희 △키르기스스탄법인 최종근 △오토운영부 김현범 △소매지원부 신동철 ◆BNK벤처투자 ◇부실점장 승진 △투자본부 곽기현
2025-07-16 13:56:01KB금융그룹이 금융권 최대 수준의 출생 장려금과 육아를 위한 재채용 조건부 퇴직제도 운영 성과를 인정받았다. 대통령 직속 저출산고령사회위원회는 KB금융이 저출생 극복 지원과 일·가정 양립 환경 조성을 선도한 공로를 인정해 감사패를 수여했다고 10일 밝혔다. 양종희 KB금융 회장은 "우리 사회의 존립을 위협할 정도로 절박한 저출생 문제는 모두 함께 해결해 나가야 할 매우 중요한 과제"라고 강조했다. 이 같은 경영 철학을 기반으로 KB금융은 일과 가정이 양립할 수 있는 문화를 만들어왔다. KB금융은 지난해 출산휴가, 육아휴직 등 저출생 대책의 사각지대에 놓여있던 소상공인을 지원하고자 전국 주요 지방자치단체와 협약을 맺었다. 누적 135억원 규모의 소상공인 출산·육아 환경 개선을 지원사업이다. KB금융은 그룹 공동 거점형 돌봄센터도 확대하고 있다. 2023년부터 오는 2027년까지 총 500억원을 투입해 총 73곳의 돌봄센터를 마련할 예정이다. 이를 위해 교육부와 '늘봄학교 및 초등돌봄체계 발전 지원을 위한 업무협약'도 맺었다. KB국민은행은 또 일·가정의 양립 문제 해결에 앞장서기 위해 선도적인 임직원 복지 제도를 도입했다. 육아를 위한 재채용 조건부 퇴직제도부터 출생 장려금 지원은 물론 난임 의료비 지원도 강화하고 있다. 최근에는 배우자 출산 휴가 확대와 육아기 근로시간 단축 이용 활성화까지 임직원 개별 맞춤형 근무 환경을 조성하고 있다. 국민은행이 2023년 말 금융권 최초로 도입한 재채용 조건부 퇴직제도는 2년의 육아휴직 기간을 모두 사용한 직원을 대상으로 운영된다. 대상자에게 퇴직 3년 후 재채용 기회를 제공해 총 5년의 육아 기간을 보장하는 제도다. 재채용시 별도의 채용 절차가 없을 뿐만 아니라 퇴직 전 직급이 유지돼 경력 단절을 최소화할 수 있다. KB국민은행은 올해부터 육아휴직 기간을 2년에서 2년 6개월로 확대했다. 초등학교 입학기 근로시간 단축제도도 개선했다. 육아휴직을 사용하는 남성 직원은 2022년 85명에서 지난해 152명으로 늘었다. 출생 장려금은 자녀 1명당 최대 2000만원을 지원한다. 첫째 1000만원, 둘째 1500만원, 셋째 이후 2000만원을 지급한다. 본인 또는 배우자 난임 치료시 1000만원을 지원하며, 배우자 출산휴가는 10일에서 20일로 확대했다. 육아기 근로시간 단축도 신청 대상을 기존 '9세 이하'에서 '12세 이하 자녀 부모직원'으로 넓혔다. KB금융 관계자는 "저출생 문제는 지속가능한 미래를 위해 모두가 관심을 갖고 해결해야 할 중요한 문제"라며 "앞으로도 일과 가정이 양립할 수 있는 가족친화적 기업문화를 만들고, 저출생 극복을 위한 다양한 제도를 마련하여 사회적 책임을 다하겠다"고 전했다. 이주미 기자
2025-07-10 18:08:09[파이낸셜뉴스] 신한은행은 키라보시금융그룹과 베트남 진출 일본계 기업에 대한 금융지원 확대를 위한 업무협약을 체결했다고 10일 밝혔다. 키라보시금융그룹은 일본 도쿄를 기반으로 약 100여개 영업점을 운영 중인 ‘키라보시은행’과 인터넷 전문은행 ‘UI은행’을 자회사로 둔 종합금융그룹이다. 신한은행과는 일본 내 디지털·ICT 분야에서 협력 사업을 진행하고 있다. 이번 협약으로 신한 베트남은행은 키라보시금융그룹으로부터 우수 일본계 베트남 진출기업을 추천 받고 추천기업에 대해 베트남 진출 초기부터 성장 단계까지 원스톱 금융서비스를 제공하는 등 베트남에서도 협력체계를 구축하게 됐다. 신한은행은 이번 협약을 계기로 한국계 및 현지기업을 비롯해 일본계 기업에게도 금융지원을 확대해 K-금융의 글로벌 역할을 확대한다는 계획이다. 신한은행 관계자는 “이번 업무협약으로 베트남 진출 일본계 기업에게 보다 체계적이고 실질적인 금융 솔루션을 제공할 수 있게 됐다”며 “앞으로도 글로벌 성장에 발맞춰 베트남 지역뿐만 아니라 동남아시아 지역 등으로 협력 지역을 확장해 글로벌 기업고객의 성장을 적극 지원하겠다”고 말했다. 한편 신한은행은 1992년 한국계은행 최초로 베트남에 대표사무소를 설립한 이후 2009년 신한베트남은행을 설립했다. 신한베트남은행은 베트남의 국가경제 성장과 함께 호치민과 하노이를 중심으로 54개 네트워크에서 종합 금융서비스를 제공한다. 베트남 내 외국계 1등 은행으로서의 입지를 강화하고 다양한 글로벌 파트너십을 통해 K-금융의 역할을 확대하고 있다. zoom@fnnews.com 이주미 기자
2025-07-10 16:31:50[파이낸셜뉴스]금융위원회가 9일 삼성·한화·미래에셋·교보·현대차·DB·다우키움 등 7개 금융그룹을 금융복합기업집단으로 재지정했다. 금융위는 이날 정례회의를 열어 '금융복합기업집단의 감독에 관한 법률' 에 따른 지정 요건을 모두 충족한 이들 7개 금융그룹을 '2025년도 금융복합기업집단'으로 지정했다. 지난해와 동일하다. 금융복합기업집단 제도는 금융그룹 차원에서 발생할 수 있는 위험전이·위험집중, 내부거래 등 재무·경영상의 위험을 효과적으로 관리·감독하기 위해 마련된 제도다. 금융위는 2021년 6월 법 시행 이후 매년 이를 지정하고 있다. 금융복합기업집단 지정기업은 여수신·보험·금투업 중 2개 이상을 영위해야 하고 금융위 인허가·등록 회사가 1개 이상이어야 하며 자산총액이 5조원 이상이어야 한다. 다만 비주력업종 자산총액이 5조원 미만일 경우 지정에서 제외된다. 금융복합기업집단으로 지정되면 소속 금융사의 출자관계, 자산·자본총액 등을 고려해 대표금융사를 선정해야 한다. 선정결과는 지정일로부터 1개월 이내에 금융감독원에 보고해야 한다. 아울러 금융복합기업집단 스스로 집단 차원의 위험(위험집중, 위험전이 등)을 정기적으로 점검·평가하고, 내부통제·위험관리 정책과 기준을 마련·준수해야 한다. 금융소비자 보호를 위해 소유·지배구조, 자본적정성 등 중요사항을 투명하게 공시하고 이를 금융당국에 보고해야 한다. 감독당국은 매년 지정된 금융복합기업집단에 대해 집단 차원의 추가적인 위험을 평가해 그 결과를 통보하고 있다. 금융복합기업집단은 당국의 평가 결과에 따라 위험가산자본을 반영해 자본적정성 비율을 산정해야 한다. 또 감독당국은 금융복합기업집단의 위험 현황과 관리 실태를 3년 주기로 평가해야 한다. 금융위는 "이번 지정을 통해 금융복합기업집단이 집단 차원의 위험을 스스로 인지하고 관리하는 자율적인 위험관리 체계가 정착될 것으로 기대한다"고 밝혔다. sjmary@fnnews.com 서혜진 기자
2025-07-09 21:01:39