[파이낸셜뉴스] 이재명 더불어민주당 대표는 13일 "민주당은 유리지갑을 지키기 위한 정책들을 발굴하고 시행해 나가기로 했다"고 밝혔다. 이 대표는 이날 국회에서 열린 최고위원회의에서 "민주당이 월급쟁이 문제에 앞으로 관심을 갖기로 했다"며 이같이 말했다. 이 대표는 "그동안 정부 정책, 특히 세정 정책은 봉급 생활자들을 소외해 왔다"며 "기업들이나 초부자 감세는 많이 했는데 봉급 생활자들은 사실상 증세를 당해왔다"고 짚었다. 이어 이 대표는 "물가가 상승하지만 실질 임금은 오르지 않고 명목 임금만 올라도, 과표가 고정돼 있어 실질적으로 증세를 강제당하는 결과가 됐다"며 "그래서 직장인들을 유리지갑이라고 부르게 됐다. 실질적으로 매우 불공평하고 부당한 정책"이라고 설명했다. 이 대표는 "(당내에) 유리지갑 프로젝트를 담당할 특별한 팀을 구성하고 집중적으로 이 문제를 개선해 나가도록 하겠다"고 강조했다. syj@fnnews.com 서영준 기자

[파이낸셜뉴스] 이재명 더불어민주당 대표는 7일 "초재벌 감세, 월급쟁이 증세. 이것이 정권의 실상"이라고 했다. 이 대표는 이날 서울 수서역 지원 유세에서 "이 정권이 예산이 부족하다고 청년 지원, 골목 상권 지역화폐 예산을 깎고 온갖 예산을 깎더니 이제 연구개발 예산도 삭감했다"며 이같이 말했다. 이 대표는 "과학기술의 시대인데 연구개발 없이 어떻게 경제와 산업이 발전하고 국제 경쟁력을 갖나"라며 "우리가 IMF 때도 연구개발 예산은 깎지 않았다"고 설명했다. 아울러 이 대표는 "이 정권이 연구개발 예산을 삭감해서 젊은 연구원들이 먹고 살기 어려워서 석박사 학생들이 해외로 탈출하고 있다"며 "먹고 살기가 어려워서 학비를 낼 수 없으니 중국, 인도에서 유혹을 한다. 우리나라에 오면 학비 내줄테니 여기 와서 연구해라. 그러면 (우리) 나라는 어덯게 되나"라고 반문했다. 이 대표는 "(정부가) 이런 짓까지 하는 이유가 예산이 부족해서, 재정이 부족해서라는데, 그런데 멀쩡한 부자 세금은 왜 깎아주나"라며 "경제를 살리기 위해서 세금을 깎아줬다는데 경제가 좋아졌나. 더 나빠졌다"고 지적했다. 특히 이 대표는 "이 불경기에 부자 세금을 깎아주면 경기가 더 나빠진다"며 "국가 재정력이 취약해져서 돈을 못 쓰니까 정부가지 허리띠를 졸라메면 다 굶어 죽는다. 이럴 때 원래 정부가 재정지출을 늘려야 한다"고 강조했다. 이 대표는 "그런데 부자 세금을 깍아주면서 경제를 망치고 있다. 우리가 맡긴 권력으로 우리를 고통스럽게 하고 우리의 삶을 망치고 있다"며 "정신 차려라. 이렇게 혼을 한번 내야 한다"고 밝혔다. syj@fnnews.com 서영준 김찬미 기자

[파이낸셜뉴스] 의대 정원과 의료 수가를 둘러싼 분쟁이 파업으로 치닫는 중이다. 대한의사협회가 26일 파업 찬반투표를 내세우자 복지부도 유감 표명으로 팽팽히 맞섰다. 필수·지역의료 인력 부족을 명분으로 삼은 의대 증원이 여론의 힘을 얻고 있지만 의료업계의 반발도 거세다. 의료수가 현실화 없이는 의료 인력의 '낙수효과'가 예측대로 나타나지 않을 것이라는 전망이다. 27일 보건복지부에 따르면 2021년 기준 한국 인구 1000명 당 의사 수는 한의사 포함 2.6명이다. 경제개발협력기구(OECD) 평균인 3.7명보다 30% 정도 낮은 수준이다. 공공의료기관, 정원수 미달 '수두룩' 의료 공백 역시 체감이 가능할 정도로 발생하고 있다. 공공의료기관 가운데 정원수를 채우지 못하거나, 아예 일부 과목 진료를 쉬고 있는 곳도 적지 않다. 보건복지부와 지방자치단체 등이 제출한 ‘공공의료기관별 정원 대비 현원’ 자료에 따르면 공공의료기관 223곳 정원은 1만4341명 중 2427명은 빈 자리로 남아있는 실정이다. '비인기과'로 분류되는 응급의료·흉부외과·산부인과 등 필수 의료 종사자도 감소 추세다. 의협 의료정책연구원의 자체 설문조사에 따르면 ‘전문의를 취득할 의향이 있다’고 답한 의대생은 전체의 97.3%에 달했지만 26개 전문과목 중 필수의료과목은 예외없이 후순위에 머물렀다. 특히 지역의 의료공백 문제와 맞물리며 비수도권의 필수의료 비율은 폭락을 겪는 중이다. 대표적인 비인기과인 소아청소년과 전공의 1년차 비율은 2014년 수도권 65.3%(147명), 비수도권 34.7%(78명)에서 2023년 수도권 90.6%(48명), 비수도권 9.4%(5명)로 10년새 두 배 이상 격차를 넓혔다. 정부는 절대적인 의사 수를 늘려 필수·지역의료 공백을 메우겠다는 심산이다. 여론의 호응도 적지 않다. 지난 21일 전국 40개 의대를 대상으로 실시한 의대 정원 확대 수요 조사에서는 2025년까지 최소 2151명에서 최대 2847명까지 증원하겠다는 답이 돌아왔다. 3058명인 현재 정원 대비 70.3∼93.1%로 두 배 가까운 증원 계획이다. 다만 정부의 계산처럼 의사 수 증가가 현재의 필수·지역의료 공백을 해결할 수 없다는 지적도 만만치 않다. 의협 자체조사에서도 '필수의료 분야에서 진료할 용의가 있다’고 응답한 의대생은 52.8%에 불과했다. 기피 현상의 원인 1위는 ‘낮은 의료수가’(49.2%)를 꼽았다. 개원하면 3.4억..월급쟁이 의사는 1.8억 일반 직장인 대비 고소득을 올리는 것으로 알려진 의사지만 세부적으로 들여다보면 일반 개원의와 필수의료 분야 의사의 소득 격차도 크다. 국세청이 한병도 더불어민주당 의원실에 제출한 ‘의료업 평균 사업소득 신고 현황’에 따르면 2021년 국내 개원의 연 소득은 3억4200만원이다. 반면 2020년 보건의료인력 실태조사에 나타난 봉직의 평균 연봉은 1억8539만원으로 반토막 수준이다. 높은 연봉의 개원의 시장이 포화 상태에 이르지 않는 한 증원된 인력이 현재와 다른 선택지를 고를 가능성이 낮다는 의미다. 필수·지역 의료의 진로에 유입 요인이 없다는 점도 수가 현실화에 힘을 싣고 있다. 6년간의 학부를 마친 전공의 평균 월 수입은 지난해 398만원으로 인턴부터 레지던트까지 5년간 400만원 안팎에서 고정된다. 약 4800만원 수준의 연봉을 5년간 받는 셈이다. 매출 1조원 이상 대기업의 대졸 신입사원 평균 연봉이 4200만원 수준임을 감안하면 실상 더 늦은 나이에 비슷한 연봉을 받는 셈이다. 안정적인 고수입을 목표로 의대에 진학한다면 더더욱 필수·공공의료 종사를 꺼릴 수밖에 없다. 결과적으로 '수입 경쟁'에서 밀려난 인력이 유입되며 의료업계의 예측처럼 의료서비스의 질적 하락으로 이어진다는 지적도 나온다. 의료계는 "의대증원을 말하기 전에 의사들이 필수·지역의료로 유입될 수 있는 구체적인 대책과 로드맵을 공개하라”고 맞섰다. 복지부 역시 "의대 정원 확충과 의료사고 부담 완화, 충분한 보상, 근무여건 개선 및 의료전달체계 개선 정책은 서로 보완해 병행 추진할 사항"이라며 "필수의료 확충과 제도 개선을 착실히 추진해 나가겠다"고 입장을 밝혔다. 다만 "의대정원 확대 문제는 국민 모두의 생명·건강과 관련된 국가 정책"이라며 진료 중단까지 포함하는 의료 파업에는 유감을 표명했다.   chlee1@fnnews.com 이창훈 기자

[파이낸셜뉴스] # 서울의 모 대기업에 다니는 4년차 월급쟁이 정 모씨(32)는 월급명세서만 보면 눈을 의심할 때가 많다. 올 들어 임금이 인상됐다곤 하지만 세후로 가져가는 월급봉투 두께는 지난해와 별반 다르다는 것을 못 느껴서다. 지난해 서민 중산층이 받은 국세감면액이 43조4000억원에 달한다는 뉴스는 딴 세상 이야기다. 올해도 국세감면액은 11.5% 늘어난 69조3000억원이라고 하지만 정씨는 "월급 내역을 보면 세금을 이렇게 많이 떼어가나 싶다"고 말했다. ■중산층 세수부담 가시화 16일 국세통계 등에 따르면 근로소득세수는 지난 5년간 69%가 뛰었다. 지난해 결산 기준 처음으로 50조원을 돌파해 57조4000억원을 기록했다. 하지만 2021년 기준 과세 기준에 미달하는 사람은 35.3%로 이미 704만명에 이르렀다. 늘어난 세수를 정 씨 같은 일정 소득 수준 이상이면서 소득이 전부 공개되는 '월급쟁이'들이 내고 있는 셈이다. 지난달 국세수입은 11조4000억원으로 전년동월비 9조원 줄었다. 1, 2월 누계로는 54조2000억원으로 지난해보다 15조7000억원 적다. 소득세에서만 30조4000억원에서 올해 24조4000억원으로 6조원 감소했다. 소비 지표로 볼 수 있는 부가가치세도 함께 감소했다. 환급 증가와 세수이연에 따른 기저효과를 감안해도 5조9000억원이 줄었다. 물가와 금리가 동시에 상승하며 중산층의 가처분 소득은 급격히 감소했다. 서울에서 직장을 다니는 신 모씨(31)는 "승진하기 전까지 월급은 그대로인데 이자가 오르면 평소 지출을 줄이는 수밖에 없지 않나"고 말했다. 가계에 외부 충격이 가해진 상태에서 정부가 가하는 '원천징수'는 고스란히 중산층의 부담으로 작용하는 셈이다. 늘어난 부담만큼 소비도 자연스럽게 줄었다. ■그래도 믿을 건 중산층 뿐 정부는 올 세수가 예산을 짤 때보다 덜 걷히는 세수결손 가능성이 높아지자 대안 마련을 검토 중이다. 세수는 국가재정의 기본으로 추가 세수를 확보하거나 국채발행, 추가경정예산편성 등으로 메워야 한다. 우선 유류세율의 단계적 인하 중단이 유력하다. 2021년 11월 대비 37%까지 낮춘 유류세는 이달까지가 인하기한이다. 올해 세입 예산을 유류세 인하 유지를 전제로 했음에도 세수부족이 가시화되자 5조원에 달하는 대안으로 꼽힌 것이다. 문제는 국제유가 상승가능성이다. 중국 리오프닝과 EU의 러시아산 석유 금수조치로 인한 초과수요에 OPEC+ 감산이 겹치면서다. 지난해 ℓ당 2000원을 넘겼던 기름값 상승세가 재연된다면 유류세 단계적 인하 폐지는 가계부담을 키울 수 있다. 기업 부담은 줄어드는 추세다. 지난해 과세표준 4개 구간에 각 1%p씩 세율을 낮췄고, 올해 반도체 등 국가전략기술 시설투자에 대해 세액공제를 확대하는 'K칩스법'도 통과됐다. 한국경제연구원은 공제율이 1%p 오를 때마다 국내 10대 반도체 기업의 세부담이 약 3600억원 줄어든다고 추산했다. 정부는 중·저소득자에 대한 사회적 약자 지원은 계속하고 있다. 일부 세목의 개인지방소득세 과세표준 구간을 1400만원 이하로 상향해 세금 감면 대상을 늘렸다. 난방비 지원과 긴급생계비 대출에도 재정이 투입됐다. 다만 '먹고 살만한' 직장인에 대한 지원은 아직 미미하다. 소득세 과세표준 구간을 일부 조정했지만 세율은 고정했다. 식비 비과세 한도 20만원, 소득공제 강화 등 일시적인 소비 진작에 그칠 뿐, 실질적인 가계부담 완화는 부족했다. 한편 주택금융공사(HF)에 따르면 지난해 서울의 주택구입물량지수는 3.0으로 나타났다. 중위소득 가구가 대출을 끼고라도 살 수 있는 아파트가 100채 중 3채에 불과하다는 의미다. 우리나라 4인가구의 중위소득은 월 512만원, 중산층 기준인 50~150% 구간은 월 385만~1020만원이다. chlee1@fnnews.com 이창훈 기자

직장인이 내는 근로소득세가 급증한 것으로 나타나 조세형평성에 대한 원성이 자자하다. 직장인이 감당해야 할 건강보험료 등 준조세도 갈수록 늘고 있다. 소득이 훤히 공개돼 '유리지갑'으로 불리며 에누리 없이 내야 하는 직장인 사이에서는 불만이 터진다. 당장 지난해 결산 기준으로 직장인의 근로소득세수가 5년 만에 70% 가까이 늘었다고 한다. 같은 기간 총국세는 49.2%, 자영업자나 개인사업자에게 부과되는 종합소득세는 49.4% 늘었다. 직장인의 근소세가 총국세와 자영업자보다 단기간에 무려 20%p나 더 많이 증가했다는 말이다. 근소세는 근로자의 급여에서 원천징수되는 탓에 매출을 숨길 수 있는 자영업자나 개인사업자보다 더 많은 세금을 내는 구조다. 더구나 물가가 오르면서 실질임금은 더 줄어드니 직장인의 세부담은 더 커졌다. 지난해 소비자물가가 5.1% 상승한 반면 직장인의 실질 근로소득은 제자리걸음이다. 더구나 올해부터 직장인은 건강보험료율도 올라 월급의 7.09%를 내야 한다. 월평균 2069원, 연간 총 2만4828원을 추가 부담하는 셈이다. 반면 직장가입자와 그 피부양자를 제외한 대상인 지역가입자의 월평균 건보료는 지난해보다 1598원 늘어난다. 설상가상으로 연말정산 환급금 폭탄이 직장인들의 불만에 결정타가 될 수 있다. 국세청에 따르면 지난해 연말정산에서 환급은커녕 세금을 추가로 낸 직장인이 400만명에 육박했다. 연말정산에서 근로소득을 신고한 근로자의 19.7%에 해당하는 수치다. 최근 5년간 추이를 보면 추가 세액 납부자는 코로나19 여파로 정부의 세액공제가 늘었던 2020년을 제외하고 매년 늘어나는 추세다. 추가 세액 납부자가 낸 평균 세금도 꾸준히 늘어 1인당 평균 97만5000원에 이른다. 연말정산 환급 추세를 감안하면 올해도 울며 겨자 먹기 식으로 세금을 토해내는 근로자 수와 금액이 지난해보다 더 늘어날 공산이 크다. 직장인들 사이에서 '월급쟁이가 봉'이라는 자조 섞인 말이 자주 나온다. 근로의욕을 감퇴시킬 수밖에 없다. 궁극적으로 조세저항을 불러올 수 있다. 그렇다고 무작정 저소득층에 대한 세제혜택을 줄이라는 말이 아니다. 정책적 성과가 모호한 공제제도들의 재정비부터 시작해야 한다. 상습적인 고액체납자에 대한 추징과 불법·편법을 동원한 탈세 의심자에 대한 세무조사로 조세정의를 바로 세워야 한다.

중산층 직장인들의 세금 부담이 날로 가중되고 있다. 정부가 지난해 거둔 직장인 대상 근로소득 세수는 47조2000억원으로 현 정부 출범 이후 40% 가까이 급증한 것으로 최근 집계됐다. 근로소득세는 월급·상여금·세비 등 근로소득에 부과되는 세금이다. '유리지갑' 직장인 월급에서 원천징수된다. 월급쟁이들은 자신도 모르게 뭉텅 빠져나간 세금에 허탈감을 가질 수밖에 없다.근소세가 늘어난 것 자체를 탓할 순 없다. 물가상승과 실질소득 증가에 맞춘 합리적 상승분일 경우 납세자가 달리 불만을 제기할 여지가 없다. 문제는 수입이 뻔한 직장인에게만 무거운 세금 짐을 지게 할 경우다. 정부 납부내역을 보면 지금 상황이 그런 것으로 볼 수밖에 없다.같은 기간 총국세는 29.6% 증가했다. 자영업자나 개인사업자 등에게 부과되는 종합소득세는 오히려 0.1% 줄었다. 근소세만 40%가량 증가한 것을 두고 정부는 취업자 수가 늘었기 때문이라지만 군색하기 짝이 없는 설명이다. 국세청에 따르면 2020년 귀속 근소세 연말정산을 신고한 근로자는 1950만명으로 2017년 대비 8% 정도 증가했다. 더욱이 연말정산 신고 근로자 중 37%는 과세기준에 미달해 세금을 내지 않았다. 결국 소득이 일정 수준 이상인 중산층 월급쟁이들 지갑만 얇아졌다는 의미다. 조세정의와 거리가 있다.물가는 오르고 이에 연동해 월급은 소폭 올랐는데 근소세 과세표준 구간은 15년째 제자리다. 이 과세체계를 고치는 것이 시급하다. 1200만원, 4600만원, 8800만원 구간으로 설정된 2008년 체계가 지금까지 유지되고 있다. 4600만원 임금근로자가 임금이 10만원 오를 경우 '4600만원 초과 8800만원 이하' 구간으로 넘어가 세율이 종전 15%에서 24%가 된다. 뜀박질하는 물가로 실질소득은 그대로인데 명목소득이 늘면서 저절로 세금을 많이 내는 구조는 공정하지 않다. 국회 입법조사처에 따르면 근로소득자 평균 급여액은 2017년 3519만원에서 지난해 3828만원으로 8.8% 늘었다. 소비자물가지수는 5.0% 상승했다. 이를 감안할 때 근소세 증가 폭은 누가 봐도 지나치다. 소득세 체계에 물가연동제를 도입하는 방안을 고려해볼 만하다. 일정 기간마다 과표를 물가상승률만큼 올려 실질소득이 늘지 않는 한 세금도 늘지 않도록 하는 방식이다. 직장인들은 앞으로 더 치솟을 물가도 걱정이다. 게다가 최근 몇 년 새 눈덩이처럼 불어난 각종 사회보험료 압박까지 받고 있다. 정부와 국회는 '넓은 세원, 낮은 세율' 조세원칙에 입각해 서둘러 근소세 과표체계를 개편하기 바란다.

[파이낸셜뉴스] 베스파의 자회사 하이브가 모바일 캐주얼 게임 '어그레츠코: 월급쟁이의 역습'의 사전예약을 진행한다고 1일 밝혔다. '어그레츠코: 월급쟁이의 역습'은 주식회사 산리오가 넷플릭스와 애니플러스 등에서 애니메이션으로 선보인 IP를 활용한 모바일 퍼즐 게임으로, 사내 경리부에서 일하는 레서판다 '레츠코'와 그녀를 둘러싼 직장 동료들의 이야기를 담고 있다. 게임은 황돈 부장의 명령으로 사무실 인테리어를 담당하게 된 '레츠코'가 3매치 퍼즐 게임 스테이지를클리어하며 점차 사무공간을 꾸며간다는 간단한 스토리로 구성됐다. 또한, 게임의 진행에 따라 직장인의 애환을 담은 원작 애니메이션 약 100여화를 무료로 감상할 수 있다. 하이브는 '어그레츠코: 월급쟁이의 역습'의 글로벌 정식 출시에 앞서 사전예약을 진행하며, 등록한 모든 이용자들에게 일반 블록이 세로 폭탄이 되는 스킬을 보유한 '사하라' 캐릭터를 선물한다. true@fnnews.com 김아름 기자

코로나19로 인한 경제위기로 월급쟁이의 잔혹사가 시작됐다. 실물경제 위축으로 기업 실적악화가 우려되고, 이는 직장인들의 '유리지갑'까지 위협하고 있는 것이다. 이에 일부 직장인은 아르바이트 등 부업까지 고려하는 것으로 나타났다.6일 인크루트와 잡코리아 등 취업포털 조사에 따르면 직장인 91.9%가 코로나19 사태로 인한 경기불황을 체감하고 있다. 특히 '경기불황을 체감한다'는 답변은 20대(87.1%)보다는 30대(93.1%)와 40대 이상(92.7%) 직장인 그룹에서 높았고, 미혼(91.0%)보다는 기혼(93.1%) 직장인 그룹에서 높게 집계됐다.유리지갑은 더 얇아졌다. 직장인의 41.8%가 코로나19 여파로 급여에 변동이 발생한 것으로 나타났다. 응답자의 16.3%는 '무급휴가'를 권유받았고 12.5%는 '급여삭감 및 반납', 4.0%는 '권고사직', 1.8%는 '강압적 해고' 조치를 받았다. 평균 무급휴가 기간은 28일이었고, 응답자 중 최장 무급휴가 기간은 116일이었다. 급여삭감 비율은 평균 24.9%에 달했다. 급여의 4분의 1이 사라진 것이다. 급여가 줄어들고 생활비가 부족해지면서 일부 직장인은 예금이나 적금을 해지하고, 생활비 대출을 받은 것으로 알려졌다. 급여감소분을 충당하기 위해 직장인들이 선택한 방법은 해지와 대출이었다. 급여감소분 충당 수단(중복응답) 중 가장 높은 비율을 보인 것은 '예적금 해지'(16.8%)였다. '펀드·보험 상품 해지'(7.8%) 비율까지 더하면 24.4%로 높아진다. 대출의 경우는 '생활비 대출'(13.3%)이라는 응답이 많았고, 가족 또는 지인에게 돈을 빌렸다는 응답비율도 5.5%나 됐다. 응답자의 13.1%는 아르바이트 등 부업을 시작한 것으로 조사됐다.코로나19 사태로 직장인들은 소비는 물론 저축까지 줄이고 있는 것으로 나타났다. '코로나19 사태 이후 소비패턴에 변화가 있는지' 묻자 전체 직장인 중 59.2%가 '소비가 줄었다'고 답했다. 코로나19 사태 이후 '저축을 줄였다'는 답변이 47.5%에 달해 눈길을 끌었다. fair@fnnews.com 한영준 기자

[파이낸셜뉴스] #. 직장인 김성경씨(가명)는 최근 배달 애플리케이션을 이용한 자전거 배달 알바를 시작했다. 코로나19 때문이다. 재택근무일이 늘면서 추가업무 수당 등이 줄어들었고 생활비에도 압박이 왔다. 김씨는 "코로나19 때문에 경제가 어려워졌다는 말이 이제야 체감이 되기 시작했다"며 "운동시설도 쉽게 이용하지 못하는데 운동 삼아 투잡을 하고 있다"고 털어놨다.  코로나19로 인한 경제위기로 월급쟁이의 잔혹사가 시작됐다. 실물경제 위축으로 기업 실적악화가 우려되고 이는 직장인들의 유리지갑까지 위협하고 있는 것이다. 이에 일부 직장인들은 아르바이트 등 부업까지 고려하는 것으로 나타났다.  6일 인크루트와 잡코리아 등 취업포털 조사에 따르면 직장인 91.9%가 코로나19사태로 인한 경기불황을 체감하고 있다. 특히 ‘경기불황을 체감한다’는 답변은 20대(87.1%)보다는 30대(93.1%)와 40대 이상(92.7%) 직장인 그룹에서 높았고 미혼(91.0%)보다는 기혼(93.1%) 직장인 그룹에서 높게 집계됐다.  유리지갑은 더 얇아졌다. 직장인의 41.8%가 코로나19 여파로 급여변동이 발생한 것으로 나타났다. 응답자의 16.3%는 ‘무급휴가’를 권유받았고 12.5%는 ‘급여삭감 및 반납’, 4.0%는 ‘권고사직’, 1.8%는 ‘강압적 해고’ 조치를 받았다.  평균 무급휴가 기간은 28일이었고 응답자 중 최장 무급휴가 기간은 116일이었다. 급여삭감 비율은 평균 24.9%에 달했다. 급여의 4분의 1이 사라진 것이다.   급여가 줄어들고 생활비가 부족해지면서 일부 직장인은 예금이나 적금을 해지하고 생활비 대출을 받은 것으로 알려졌다.  급여감소분을 충당하기 위해 직장인들이 선택한 방법은 해지와 대출이었다. 급여감소분 충당 수단(중복응답) 중 가장 높은 비율을 보인 것은 ‘예적금 해지’(16.8%)였다. ‘펀드, 보험 상품 해지’(7.8%) 비율까지 더하면 24.4%로 높아진다.  대출의 경우는 ‘생활비 대출’(13.3%)이라는 응답이 많았고 가족 또는 지인에게 돈을 빌렸다는 응답비율도 5.5%나 됐다. 응답자의 13.1%는 아르바이트 등 부업을 시작한 것으로 조사됐다.  코로나19 사태로 직장인들은 소비는 물론 저축까지 줄이고 있는 것으로 나타났다.  ‘코로나19사태 이후 소비패턴에 변화가 있는지’ 묻자 전체 직장인 중 59.2%가 ‘소비가 줄었다’고 답했다. 코로나19사태 이후 ‘저축을 줄였다’는 답변이 47.5%에 달해 눈길을 끌었다. 저축을 줄였다고 답한 응답자들은 그 이유(복수응답)로 ‘현금을 저축할 여유가 없어서(앞으로 지출이 늘어날 것 같아서)(47.6%)’와 ‘무급휴직 등으로 월 소득 자체가 줄어서(32.5%)를 꼽았다. fair@fnnews.com 한영준 기자

[파이낸셜뉴스] 코로나19발(發) 급여손실분 충당을 위해 일부 직장인은 예적금을 해지하고 생활비 대출을 받은 것으로 알려졌다. 취업포털 인크루트가 ‘코로나19 이후 가계 여건 변화’에 대해 직장인 576명의 의견을 청취한 결과다. 6일 인크루트에 따르면, 응답에 참여한 직장인 가운데 41.8%는 코로나19 이후 급여변동 사유가 발생했다고 답했다. ‘무급휴가’(16.3%)를 대표적으로 ‘급여삭감 및 반납’(12.5%), ‘권고사직’(4.0%), ‘강압적 해고’(1.8%) 등의 조치들이 그것으로, 일부는 ‘권고사직 후 복직 제안’(3.8%)을 받기도 한 것으로 드러났다. 해당자가 밝힌 무급휴가 기간에 대해서는 시작일과 종료일을 각각 입력 받았다. 집계 결과 짧게는 일주일, 평균 무급휴가 기간은 28일로 확인됐다. 응답자 중 최장기간은 116일로, 지난 2월 3일부터 오는 31일까지 무급휴가 기간이라고 밝혔다. 이어서, 평균 급여삭감 비율은 평균 24.9%로 집계됐다. 월급쟁이 급여의 1/4이 줄어든 것으로, 타격은 컸다. ‘본인(또는 배우자의) 급여손실분으로 인해 가계에 타격을 입으셨습니까?’라는 질문에 ‘그렇다’고 답한 비율이 43.8%로 절반에 가까웠기 때문. 특히 앞선 무급휴가, 권고사직 해당자들의 응답비율은 평균을 상회했다. 급여감소분 충당 수단은 해지와 대출이었다. 가장 많은 선택을 받은 것은(중복응답) ‘예적금 해지’(16.8%)였다. ‘펀드,보험 상품 해지’(7.8%) 비율까지 더하면 24.4%로 높아진다. 다음으로는 대출이었다. ‘생활비 대출’(13.3%) 시행과 ‘가족, 지인에게 돈을 빌림’(5.5%)으로써 급여감소분을 해소하려 한 것. ‘아르바이트 등 부업을 시작’(13.1%) 했다는 비율도 적지 않았다. 끝으로, 이들이 필요로 하는 자금 규모를 확인하기 위해 주관식으로 응답 받았다. 최소 금액은 100만원으로 그 이하는 찾아보기 힘들었고, 많게는 3000만원의 목돈도 확인됐다. 평균 대출 필요 금액은 453만원으로 집계됐다. fair@fnnews.com 한영준 기자