【파이낸셜뉴스 무안=황태종 기자】전남도교육청은 오는 2025학년도 초등교사 임용후보자 선정 경쟁시험부터 지역단위 임용에 '다문화인재전형'을 전국 최초로 신설한다고 22일 밝혔다.  전남도교육청에 따르면 '다문화인재전형'은 전남 소재 고등학교를 졸업하고, 다문화 전형을 통해 광주교대에 입학 후 교사 자격을 취득한 사람을 대상으로, 별도 전형을 거쳐 초등교사로 임용하는 제도다.  이번 '다문화인재전형'의 신설은 전남도교육청이 그동안 추진해 온 다문화 교육 정책, 글로컬 인재 육성과 그 방향성을 같이 한다. 실제 전남의 이주배경 학생 수는 매년 약 4.8% 증가해 2024년 기준 이주배경 학생 비율은 전체 학생 대비 약 5.95%에 달해 지역 여건에 맞는 교원임용제도 개발이 시급한 실정이다.  이에 전남도교육청과 광주교육대는 전남 출신의 학생이 전남에서 취업·정주하도록 지원하는 게 다문화 강점 강화 및 학생 수 감소 위기를 극복하는 주요 방법이라는 데 의견을 같이하고, 역량 있는 초등교사 임용 자원 풀을 확보하는 데 적극 협력하기로 했다.  전남도교육청은 2025학년도부터 광주교대에 재학 중인 전남의 이주배경 가정 학생을 대상으로 초등교사를 모집할 예정이며, 이 전형에 임용된 초등교사는 이주배경 학생의 비율이 높은 지역에서 일정 기간 의무복무를 하게 된다.  전남도교육청 관계자는 "지역전형 응시자들의 역량이 높아지는 추세로, 지역단위 임용에 이번 다문화인재전형이 신설되면 경쟁력이 강화될 것으로 보인다"면서 "전남에서 자란 예비 교사가 전남의 초등교사로 임용돼 전남의 아이들을 가르치는 선순환의 교육 생태계가 구축돼 전국 최초의 모범사례로 안착하기를 기대한다"라고 말했다. hwangtae@fnnews.com 황태종 기자

【파이낸셜뉴스 인천=한갑수 기자】 인천시는 2024년도 제1회 지방공무원 임용시험 원서접수 결과 총 425명 선발 예정에 5003명이 지원해 평균 11.8:1의 경쟁률을 보였다고 2일 밝혔다. 지난해 1회 임용시험에서 593명 선발에 6352명이 지원해 10.7:1이었던 것에 비해 경쟁률이 소폭 증가했다. 모집 지역별로는 △강화군은 4.8:1(29명 선발, 139명 지원) △옹진군은 4.0:1(51명 선발, 206명 지원) △인천시와 8개 구는 13.5:1(345명 선발, 4658명 지원)로 나타났다. 직렬별로는 인천시·구의 전산 9급이 2명 모집에 93명이 지원해 46.5:1의 최고 경쟁률을 기록했다. 모집 인원이 가장 인원이 많은 행정 9급은 168명 모집에 2504명이 지원해 경쟁률이 14.9:1로 나타났다. 사회적 배려계층의 공직진출 기회 확대를 위한 장애인 33명과 저소득층 14명, 보훈청 추천자 5명의 경쟁률은 각각 2.1:1, 8.4:1, 0.8:1에 그쳐 전체 평균 경쟁률보다는 낮은 수준이다. 다만 이번 시험부터는 수험생 편의를 위해 원서접수 추가 취소기간(5월 27~29일)을 운영하기 때문에 최종 접수결과는 그 이후에 확정된다. 필기시험은 6월 22일 시행되고 시험 장소는 5월 31일 인천시 시험정보 홈페이지와 지방자치단체 인터넷원서접수센터에 공고된다. 한은희 시 인사과장은 “이번 임용시험이 공정하고 투명하게 치러질 수 있도록 철저히 준비하겠다”고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자

【파이낸셜뉴스 수원=장충식 기자】 경기도교육청은 올해 첫 지방공무원 경력경쟁임용시험 시행을 통해 41명을 선발한다고 19일 밝혔다. 이를 위해 도교육청시설·공업 직렬을 대상으로 하는 2024년도 제1회 경기도교육청 지방공무원 경력경쟁임용시험 시행계획을 도교육청 누리집에 공고했다. 선발 예정 인원은 41명이며, 2개 모집 분야별로는 공업 9급 23명(일반기계 18명, 일반전기 5명), 시설 9급 18명(일반토목 2명, 건축 16명)이다. 제1회 경력경쟁임용시험의 응시원서 접수는 오는 3월 6일부터 8일까지이며, 온라인 교직원 채용시스템을 통해 진행된다. 응시자는 관련 서류를 기한 내 반드시 우편으로 제출해야 한다. 시험 전형은 응시자의 자격, 경력 등이 소정의 기준에 적합한지를 살펴보는 서류심사를 거친 뒤 합격자를 대상으로 4월 27일 면접시험을 실시하고, 최종합격자는 5월 17일 발표할 예정이다. 이후 도교육청 신규 임용시험 주요 일정은 지난 1월 사전 안내한 바와 같이 진행된다. 제2회 공개경쟁임용시험 필기시험은 6월 22일, 제3회 상업계고 우수 인재 수습 직원 선발시험 필기시험은 8월 31일, 제4회 경력경쟁임용시험(기술계고) 필기시험은 11월 2일 각각 시행된다. 특히 올해 처음으로 실행하는 상업계고 우수 인재 수습 직원 선발시험은 관련 전문교과와 필수 이수과목을 이수한 상업계고(관련학과 설치 일반고 포함) 졸업(예정)자를 대상으로 한다. 선발된 수습 직원은 6개월간의 수습 기간 이후 평가와 심사 등을 거쳐 9급 교육행정직 공무원으로 신규 임용될 예정이다. 도교육청 신규 임용시험의 직렬별 인원과 세부 사항은 3월 초 시행계획 공고를 통해 안내한다. 시험 관련 공고문은 도교육청 누리집에서 확인할 수 있다. jjang@fnnews.com 장충식 기자

[파이낸셜뉴스] 서울시는 '2023년도 제2회 서울특별시 지방공무원 임용시험' 최종 합격자 256명을 최종 확정했다고 29일 밝혔다.  최종합격자는 지난 10월 28일 필기시험과 12월 11~13일 면접시험을 거쳐 확정했다. 평균 53.3대 1의 경쟁률을 기록했다. 합격자 256명은 직급별로 7급 179명, 9급 67명, 연구·지도사 10명이다. 직군별로는 행정직군 87명, 기술직군 159명, 연구·지도직군 10명이다. 합격자의 성별 구성은 남성 142명(55.5%), 여성 114명(44.5%)이다. 연령 구성은 20대가 118명(46.1%)으로 가장 많았다. 최연소 합격자는 2005년생 전기시설(기술계고) 9급(남성)이며, 최고령 합격자는 1969년생 약무 7급(여성)이다.  서울시는 사회적 약자의 공직진출 기회를 확대하기 위해 장애인, 기술계고 졸업(예정)자 수험생을 위한 구분모집을 했으며, 이번 임용시험 합격인원의 27.7%인 71명이 합격했다. 장애인 구분모집 합격자(7급)는 4명이다.  한편 서울시는 내년에 총 3회의 공채 시험을 진행할 계획이다. 필기시험 일자는 2월 24일, 6월 22일, 11월 2일이다. ronia@fnnews.com 이설영 기자

[파이낸셜뉴스] 부산시교육청은 28일 오전 10시 시교육청 홈페이지를 통해 ‘2024학년도 공·사립 중등학교 교사(보건, 사서, 전문상담, 영양, 특수중등 포함) 임용후보자 선정경쟁 제1차 시험’ 합격자 936명을 발표했다고 밝혔다.  공립 합격자는 과목별 선발 예정 인원의 1.5배 수를 선발했고, 동점자의 경우 모두 합격 처리했다. 일반분야의 경우 387명 모집에 600명이, 장애 분야의 경우 32명 모집에 8명이 각각 합격했다. 시교육청에 시험을 위탁한 사립학교 43개 법인은 111명 모집에 328명을 뽑았다. 이 가운데 공·사립 동시 지원 합격자 수는 44명이다. 사립학교 법인의 경우 1차 시험 선발 예정 인원을 법인에 따라 3~5배수로 선발했다. 제2차 시험은 내년 1월 17일 부산학생교육문화회관·부산체육고·부산전자공고 등 시험장에서 음악, 미술, 체육, 전기, 전자, 기계, 정보·컴퓨터 등 7과목 실기시험을 치른다. 이어 1월 23일과 24일 이틀간 부산전자공고, 부산진여상, 여명중에서 ‘교수·학습지도안 작성’, ‘수업 실연’, ‘교직 적성 심층 면접’ 등을 시행한다. 제2차 시험까지 위탁한 사립학교 11개 법인은 시교육청에서 실시하는 제2차 시험 일부를 함께 치르고, 제1차 시험만 위탁한 32개 법인은 사립학교 법인에서 자체적으로 제2차 시험을 시행한다. 최종 합격자는 공립의 경우 내년 2월 8일 시교육청 홈페이지를 통해, 제2차 시험을 교육청에 위탁한 사립의 경우 해당 학교법인을 통해 각각 발표할 예정이다. 자세한 내용은 시교육청 홈페이지에서 확인할 수 있다.  bsk730@fnnews.com 권병석 기자

【파이낸셜뉴스 울산=최수상 기자】 울산시는 ‘2023년도 제2회 지방공무원 임용시험’ 최종 합격자 11명을 확정하고 15일 시 누리집을 통해 15일 발표했다. 모집 직렬별 최종 합격인원은 △수의 1명 △의료기술 8명 △공업 1명 △시설 1명이며, 이들 가운데 기술계고 졸업(예정)자가 2명이다. 성별로 보면 여성이 8명(72.7%), 남성이 3명(27.3%)이다. 연령별로 구분하면 19세 이하 2명(18.2%), 25~30세 5명(45.5%), 31~35세 3명(27.3%), 36세 이상 1명(9.0%)으로 나타났다. 최연소자는 기술계고 구분모집 전형에 합격한 고교 3년 남학생이고, 최고령자는 의료기술직(임상병리) 47세 여성이다. 최종 합격자 명단은 울산시 누리집 시정소식의 시험정보 항목에 위치한 ‘합격자공고’ 게시판에서 확인할 수 있고, 모든 합격자는 오는 20일 신규 임용후보자 등록을 완료하여야 한다. ulsan@fnnews.com 최수상 기자

[파이낸셜뉴스] 부산시교육청은 13일 오전 10시 시교육청 홈페이지를 통해 ‘2024학년도 공(사)립 유치원·초등학교·특수학교 교사 임용후보자 선정경쟁 제1차 시험’ 공립 합격자 550명과 사립 합격자 2명을 발표했다. 분야별 제1차 시험 합격 인원은 과목별 만점의 40% 미만 득점자를 제외한 선발 예정 인원의 1.5배 수를 뽑았다. 공립의 경우 유치원은 일반분야 9명 선발에 16명이, 장애 분야 1명 선발에 1명이 각각 합격했다. 초등학교는 일반분야 305명 선발에 471명을, 장애 분야 26명 선발에 8명을 각각 뽑았다. 특수유치원은 일반분야 12명 선발에 18명이, 특수 초등은 일반분야 24명 선발에 36명이 각각 합격했다. 특수유치원 장애 분야는 1명을, 특수 초등 장애 분야는 2명을 각각 선발할 계획이었으나 합격자가 없었다. 사립은 초등(일반) 1명 선발에 2명이 합격했다. 1차 시험 합격자는 오는 14일부터 19일까지 2차 시험 서류를 제출해야 한다. 자세한 내용은 시교육청 홈페이지 공고문을 확인하면 된다. 한편, 시교육청은 내년 1월 10일부터 12일까지 공립 2차 시험을 치르고, 사립의 경우에는 2차 시험 중 위탁한 일부 과목을 함께 시행한다. 최종합격자는 공립의 경우 내년 2월 2일 시교육청 홈페이지를 통해, 사립의 경우 해당 학교 법인을 통해 발표할 예정이다. bsk730@fnnews.com 권병석 기자

【파이낸셜뉴스 울산=최수상 기자】 울산시교육청은 ‘2024학년도 중등교사, 보건·사서·전문상담·영양·특수(중등)교사 임용후보자 선정경쟁시험’ 응시원서 접수를 마감한 결과, 공립 일반 중등교사는 9.3대 1, 사립은 17.4대 1의 경쟁률을 보였다고 25일 밝혔다. 공립 중등교사는 85명 모집(일반 77명, 장애 8명)에 724명(일반 714명, 장애 10명)이, 사립은 5명 모집에 87명이 지원했다. 사립학교만 단독으로 지원한 사람은 27명(경쟁률 5.4대 1)으로 실제 지원자는 모두 751명이다. 올해 중등교과 경쟁률은 9.4대 1로 지난해 7.5대 1보다 1.9p 높아졌으나 비교수 교과·특수(중등)는 지난해 11.4대 1보다 낮은 8.9대 1의 경쟁률을 나타냈다. 장애구분모집 총정원제로 선발하는 장애 교사는 8명 모집에 10명이 지원해 1.3대 1의 경쟁률을 보였고, 특수(중등)는 6대 1로 가장 높은 경쟁률을 보였다. 과목별로는 국어가 5명 모집에 83명이 접수해 16.6대 1로 경쟁률이 가장 높았고, 건설이 3명 모집에 13명이 지원해 4.3대 1로 가장 낮았다. 사립학교는 공·사립 동시 지원으로 법인 2지망에 지원한 사람은 모두 60명으로 사립학교별 합격자 결정방법에 따라 지원자의 합격이 결정된다. 지원자 성별은 여성이 577명(76.8%), 남성 174명(23.2%)이며 지원자 중 최연소자는 만 21세 여성이며 최고령자는 만 59세 남성이다. 울산시교육청은 ‘2024학년도 중등교사, 보건·사서·전문상담·영양·특수(중등)교사 임용후보자 선정경쟁시험’ 최종 경쟁률을 25일 오전 10시 교육청 홈페이지에 공개했다. 제1차 시험 장소는 오는 11월 17일 오전 10시 시교육청 누리집에서 발표되며 11월 25일 제1차 필기시험을 치른다. 공립 제1차 합격자 발표는 오는 12월 28일 울산시교육청 홈페이지 ‘행정정보-시험공고’에서 확인할 수 있으며 사립학교는 학교법인별로 확인할 수 있다. ulsan@fnnews.com 최수상 기자

[파이낸셜뉴스] 부산시교육청은 ‘2024학년도 공·사립 중등학교 교사 임용후보자 선정경쟁시험’ 접수 결과 530명 모집에 4316명이 접수해 평균 8.1대 1의 경쟁률을 보였다고 25일 밝혔다. 이는 지난해 8.6대 1의 경쟁률을 보인 것에 비해 다소 낮아진 것이다. 올해 공립 중등학교 교사는 382명을 선발하는 일반모집에 3,476명이 접수해 9.1대 1의 경쟁률을 보였고, 공립 중등특수학교 교사는 5명을 선발하는 일반모집에 28명이 접수해 대 5.6대 1의 경쟁률을 나타냈다. 32명을 모집하는 장애인 구분 모집에는 30명이 접수해 0.9대 1의 경쟁률을 보였다. 또 시교육청에 위탁 시행하는 사립 중등학교 교사는 111명 모집에 782명이 접수해 7대 1의 경쟁률을 기록했다.  과목별로는 일본어가 2명 모집에 35명이 접수해 17.5대 1로 경쟁률이 가장 높았고, 특수미술이 2명 모집에 6명이 지원해 3대 1로 가장 낮았다. 공립학교 교사(1지망자) 지원자 중 2지망으로 사립학교 지원이 가능한 공·사립 동시지원자는 1374명으로 지난해 1455명에 비해 81명이 감소했다. 연령대별로는 20대 2,585명(59.9%), 30대 1,229명(28.5%), 40대 442명(10.2%), 50대 이후가 60명(1.4%) 순이었다. 성별로는 여성이 2,963명(68.7%)으로 남성 1,353명(31.3%)보다 훨씬 많았다. 지원자 중 최고령자는 61세 여성이다. 이번 임용 제1차 시험 장소는 11월 17일 오전 10시 시교육청 홈페이지를 통해 공고할 예정이다.  자세한 내용은 시교육청 홈페이지 공고문에서 확인하면 된다. bsk730@fnnews.com 권병석 기자

【파이낸셜뉴스 울산=최수상 기자】 울산시는 7일 누리집을 통해 2023년도 제1회 지방공무원 임용시험’ 최종 합격자 167명을 발표했다. 직렬별 합격인원은 행정 57명, 세무 3명, 전산 2명, 사회복지 17명, 사서 2명, 속기 2명, 공업 11명, 농업 2명, 녹지 2명, 보건 3명, 간호 1명, 환경 6명, 시설 51명, 방송통신 2명, 운전 6명 등이다. 성별로는 여자 103명(61.7%), 남자 64명(38.3%)이다. 연령대는 20~24세 36명(21.6%), 25~30세 85명(50.9%), 31~35세가 27명(16.2%), 36세 이상 19명(11.4%) 등으로 25~30세가 가장 많았다. 또한 최고령 합격자는 48세(사회복지9급)이며, 최연소자는 22세(사서9급)이다. ulsan@fnnews.com 최수상 기자