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시간제근로자 10년간 90% 늘었지만 조건은 열악

경총 "양질의 일자리 창출 필요"

최근 10년간 국내 시간제 근로자의 증가율이 정규직 증가율 보다 12배 가량 많았다는 조사 결과가 나왔다. 다만 근로조건은 여전히 열악해 양질의 시간제 일자리 창출이 필요하다는 주장이 나온다.

24일 한국경영자총협회가 발표한 '지난 10년(2014∼2023년)간 시간제근로자의 변화와 시사점' 보고서에 따르면 지난해 시간제근로자 규모는 387만3000명으로 지난 10년간 183만8000명 늘었다. 이 기간 증가율은 90.3%로 집계됐다. 같은 기간 정규직 근로자가 96만3000명(7.5%) 늘어난 것과 비교하면 시간제근로자 증가 폭은 매우 크다.

세부 내용을 보면 지난해 시간제근로자의 70.5%가 여성이었다. 최근 노동시장에 여성 고용 자체가 크게 늘었고, 특히 시간제근로 부문에서 여성의 강세가 두드러졌다. 사업규모별로는 지난해 시간제근로자의 97.2%가 300인 미만 사업체에 종사하는 것으로 분석됐다. 특히 지난 10년간 증가한 시간제 일자리의 대부분(98.5%)이 300인 미만 사업체에서 만들어졌다. 이는 지난 10년간 정규직 근로자 증가분(96만3000명)의 65.4%가 300인 이상 대규모 사업체에서 만들어진 것과는 대조적인 모습이다.


산업별로는 여성 종사자가 많은 보건업·사회복지서비스업이나 숙박·음식점업 등 저부가가치 생계형 산업에서 시간제근로자가 크게 증가했다. 반면 정규직은 정보통신업 등 고부가가치 신산업 부문에서 크게 증가했다.

학력별 비중은 대졸 이상이 29.8%, 고졸 이하가 70.2%로 고졸 이하 비중이 월등히 높았다.

최종근 기자