【파이낸셜뉴스 인천=한갑수 기자】 인천환경공단은 8∼10일 문학경기장 그랜드오스티엄에서 ‘에코비전 2024(ECO VISION 2024)’전 직원 워크숍을 개최한다고 9일 밝혔다. 이번 워크숍은 창립 17년을 맞아 ‘최고의 기술, 과감한 도전, 확실한 성과’라는 새로운 비전을 통해 인천 유일의 환경전문공기업으로서 인천 환경의 미래를 600여명의 직원들과 함께 만들어가고자 마련됐다. 워크숍은 24시간 환경기초시설을 안정적으로 운영하고 있는 공단 특성으로 인해 3일간 나눠서 진행된다. 첫째 날에는 곽결호 한국물포럼 총재(전 환경부장관)의 국가 환경정책 특강에서 ‘인천 발전과 시민 삶의 수준을 높이는 인천환경공단’의 역할과 이신영 고객 전문 강사의 커뮤니케이션 스킬 향상에 대한 교육이 실시됐다. 또 스마트 하수도의 현재와 미래에 대한 심포지엄도 개최, 현재 진행 중인 스마트 하수도 시스템에 대해 알아보는 시간도 가졌다. 둘째 날에는 환경부 김종률 물환경정책관의 특별 강의로 ‘민생과 함께하는 환경복지, 미래로 나아가는 녹색강국’과 ‘국민 안전은 지키고 지역과 산업은 살리는 물관리’를 주제로 정부의 2024년 물 환경정책 방향에 대한해 이해하는 시간을 마련했다. 또 하수처리시설 분리막 공법 기술 세미나를 가지며 기술정보와 적정 대응방안을 도출하는 시간을 가졌다. 이날 유정복 인천시장이 워크숍장을 방문해 어려운 환경 속에서 시민들에게 깨끗한 환경제공을 위해 노력한데 대해 직원들에게 감사한 마음을 전했다. 특히 초일류 도시 조성과 인천시민을 위한 원팀을 강조하며 직원들과 함께 ‘2025 APEC 정상회의 유치 기원’을 염원했다. 마지막 날에는 민상기 대통령 직속 2050 탄소중립녹색성장위원회 에너지경제조정국장이 ‘기후위기 시대 퍼스트 코리아(First Korea)로의 길’을 주제로 탄소중립과 녹색성장의 국가 기본계획 등에 대해 특별 강의를 진행했다. 또 순환경제사회 전환 열분해 기술 심포지엄을 열고 공단에서 발생되는 폐기물 100% 자원순환을 추진하기 위한 기술 교류 시간을 가졌다. 이 밖에도 ‘소중한 지구를 지키는 작은 스토리’를 주제로 전 직원이 참여하는 숏폼 공모전, 팀 유합 강화 세션을 통해 전 직원이 하나가 되는 시간을 가졌다. 최계운 인천환경공단 이사장은 “이번 워크숍을 통해 비전과 목표를 향해 모두가 함께 힘을 모으는, 응집하는, 결집하는 시간이 됐으면 한다”고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자

【파이낸셜뉴스 인천=한갑수 기자】 인천환경공단은 오는 22일 송도컨벤시아에서 창립 18년차를 맞아 변화와 미래 발전을 위한 2040 비전을 선포한다고 21일 밝혔다. 공단은 기존 비전과 목표가 일정 부분 정착됐다고 보고 미래를 위해 새로운 방향을 설정하기로 했다. 공단은 ‘인천 환경의 미래를 책임지고 선도하는 인천환경공단’이라는 2040 비전을 선포하고 시민들에게 더 나은 환경서비스 제공, 신뢰받는 기업으로 거듭날 것을 약속한다. 공단은 미래를 선도하는 4대 전략으로 안전한 환경시설 운영, 완벽한 자원순환 실현, 신속한 기후변화 대응, 편리한 환경정보 제공과 12대 과제를 설정해 시민 환경서비스 제공을 체계적으로 추진해 나갈 계획이다. 공단은 우선 올해와 내년에 스마트 하수체계 구축, 폐기물 순환(공단으로 들어오는 폐기물 100% 재활용), 탄소 중립 온실가스 감축, 환경 빅데이터 플랫폼 구축, 환경 서비스 강화 등을 추진한다. 2026년부터는 새로운 성장을 추진하게 된다. 한편 공단은 지난 2007년 출범했으며 하수처리장 4곳과 위생처리시설 2곳을 관리·운영하고 있다. 하루 하수 72만t, 분뇨 2425t, 생활폐기물 666t, 음식물폐기물 160t을 처리하고 있다. 최계운 인천환경공단 이사장은 “이번 비전은 환경 진화를 위한 국제적 방향과 국가의 환경정책, 인천시 시정철학을 반영해 심도 있게 설정했다”고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자

【파이낸셜뉴스 인천=한갑수 기자】 최계운 인천환경공단 이사장은 취임 한 달을 맞아 공단의 새로운 비전 ‘인천 환경의 미래를 책임지고 선도하는 인천환경공단’을 발표했다고 10월 31일 밝혔다. 공사는 새로운 비전에 수동적이며, 변화를 두려워하는 조직문화를 개선하고 속도감 있는 혁신의 방향을 명확히 제시했다. 특히 조직 구성원들의 자긍심 회복과 능동적인 자세 변화를 위해 ‘최고의 기술, 과감한 도전, 확실한 성과’를 행동약속으로 정하고 4대 전략목표와 12개 전략과제를 중점 추진할 계획이다. 그동안 잘 해왔던 일들은 더욱 완벽하게 수행할 수 있도록 △고유사업 내실화를 최우선 목표로 정하고, 재임기간 중 성과창출을 위해서 △자원순환사회 선도와 탄소중립 실현 △인천지역 환경플랫폼 구축을 역점사업으로 하고 있다. 마지막으로 △시민행복과 시민신뢰 제고를 위해서 악취 제로 관리와 사회적 가치 실현 강화를 반영했다. 한편 인천환경공단은 2007년 2월 설립돼 인천시로부터 위탁받은 환경기초시설을 운영.관리하는 인천의 환경전문공기업이다. 최계운 공단 이사장은 “새로운 비전을 통해서 현실에 안주하지 않고, 발전할 수 있는 계기가 마련됐다. 모든 직원들과 함께 경영목표를 달성할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자

【인천=조석장기자】인천환경공단은 17일 본부 대강당에서 임직원이 참석한 가운데 ‘녹색성장 그린경영’ 사업추진 결의 다짐을 위한 비전 선포식을 개최했다. 공단은 임직원 100여명이 참석한 이번 선포식에서 ‘녹색성장 그린경영’을 선포한 뒤 그간의 저탄소 녹색성장 사업성과와 내년도 사업과제를 선정해 발표했다. 인천환경공단이 역점적으로 추진하고 있는 6대 사업으로는 △녹색뉴딜사업 △자전거 관련사업 △에너지 절약 사업 △신·재생에너지 사업 △시설관리 선진화 사업 △환경보전 교육과 환경캠페인 등이다. 인천환경공단은 구체적으로 인턴사원 일자리 창출, 폐자전거 수리 재활용, 친환경 상품 구매, LED 조명 교체, 하수처리 방류수 재활용, 쓰레기 소각열을 이용한 에너지 재생, 환경바자회 및 전시회 등을 추진하고 있으며, 중기적 발전과제를 지속적으로 선정해 사업소간 유기적인 사업연계를 통해 시너지 효과를 창출한다는 목표다. 박정남 이사장은 “세계 환경문제에 대응하고 정부의 환경정책에 발맞춰 저탄소 녹색성장에 동참코자 선포식을 가졌다”고 말했다./seokjang@fnnews.com

[파이낸셜뉴스] 한국장애인고용공단은 주식회사 동진쎄미켐과 중증 장애인 일자리 창출을 위해 '자회사형 장애인표준사업장' 설립을 위한 협약을 체결했다고 8일 밝혔다. 자회사형 장애인표준사업장은 장애인고용의무 사업주가 장애인고용을 목적으로 발행주식 또는 출자총액의 50% 초과 투자해 자회사인 장애인표준사업장을 설립하고 자회사에서 장애인을 고용한 경우 모회사에서 고용한 것으로 간주해 고용부담금을 감면해 주는 제도다. 협약식에는 차정훈 공단 고용촉진이사와 이은규 동진쎄미켐 상무이사가 참석해 양질의 장애인 일자리 창출을 위한 자회사형 표준사업장 설립에 힘쓰기로 했다. 이번 협약은 1967년에 설립된 발포제 시장 점유율 국내 1위 동진쎄미켐이 고객으로부터 세계 최고의 품질로 인정받는 '월드베스트 케미컬컴퍼니' 비전과 아울러 장애인고용을 통한 환경·사회·투명(ESG) 경영을 실천하고자 하는 적극적 의지를 바탕으로 진행하게 됐다. 동진쎄미켐은 공단과 중증장애인 제과·제빵 분야 및 다양한 직무 개발·확산을 위해 노력할 예정이다. 중증장애인 채용 확대를 통해 지역사회와의 상생을 이끌어 갈 계획이다. 차정훈 공단 고용촉진이사는 이날 협약식에서 "이번 동진쎄미켐과의 자회사형 장애인표준사업장 설립 협약은 중증장애인 고용을 통한 사회적 가치 실현의 본보기가 될 것"이라고 말했다.  이은규 동진쎄미켐 상무이사는 "기업이 장애인을 위한 일자리 창출에 나서는 것은 사회적 책무로서 ESG 경영을 적극적으로 실천할 수 있는 좋은 계기"이라며 "중증장애인이 능력을 발휘해 경제적 자립을 할 수 있도록 공단 인천지사와 협업을 통해 모든 노력을 다할 것"이라고 말했다. honestly82@fnnews.com 김현철 기자

[파이낸셜뉴스] 부산환경공단이 전국 환경 공기업들을 모아 탄소중립 협업 방안을 모색하는 자리를 마련했다. 아울러 각 기관은 협약을 통해 기술개발 공유 및 인·물적 자원 교류 등에 협력키로 했다. 공단은 지난 26일 동래구 소재 공단 본부에서 ‘미래혁신협의회’를 개최했다고 28일 밝혔다. 협의회는 지난해 11월 부산환경공단을 비롯해 △서울물재생시설공단 △인천환경공단 △대전시시설관리공단 △대구공공시설관리공단 △광주환경공단 등 전국 각지 6개 공기업이 공동 발족한 협의체다. 이 자리에서 각 기관은 탄소중립 실천 및 자원 순환 증대 대책 등 기후위기와 환경변화 대응을 위한 협력 방안을 모색했다. 이어 환경 분야 공기업이 나아갈 미래 비전에 대해 토의했다. 참여기관 가운데 부산환경공단과 인천환경공단은 조직의 중장기 비전, 탄소중립 로드맵, 역점사업 등을 발표하며 우수사례를 공유했다. 회의 직후 6개 공단은 ‘기관별 상호 협력을 위한 업무협약’을 맺고 공공 환경서비스 개선 방안 모색, 환경산업 및 정책 지원 등 활발한 교류를 이어가기로 약속했다. 협의회는 이후에도 정례회의를 이어간다는 계획이다. 협의회를 주최한 부산환경공단 안종일 이사장은 “환경이 중요해지는 시대, 환경 공기업의 역할과 책임이 어느 때보다 크다고 생각한다”며 “기관 간 협업 시너지 창출에 우리 공단이 구심점이 돼 지속가능 경영 구현에 더 매진하겠다”고 포부를 전했다. lich0929@fnnews.com 변옥환 기자

【 인천=한갑수 기자】 인천시가 추진 중인 글로벌 한인문화타운 조성과 관련해 재외동포의 단순한 주택 매입에서 탈피한 다양한 참여 방안이 검토되고 있다. 인천시는 유럽 출장 중인 유정복 인천시장이 지난 23일(현지시간) 독일 프랑크푸르트에서 열린 유럽한인총연합회와 소속 한인 동포들과의 간담회 자리에서 글로벌 한인문화타운 조성 비전에 대해 설명했다고 25일 밝혔다. 먼저 유 시장은 부지 선정과 관련 해당 부지는 인천시·공사·공단 소유로 신속 개발이 가능한 부지를 선정할 계획이다. 유 시장은 대부분의 귀환 재외동포들이 고령이어서 의료 서비스가 중요하다는 점에 착안, 인접 지역에 대형 종합병원을 검토하고 시니어 타운을 개발할 경우 인근에 의료 서비스가 가능한 부지를 선정할 것이라고 말했다. 특히 경제자유구역으로 지정됐거나 또는 지정 가능한 부지를 대상으로 외국인 투자 경쟁력이 있거나 협의가 가능한 부지를 선정할 예정이며 현재 인천경제자유구역 내 후보지를 압축하고 있다고 진행 경과를 설명했다. 유 시장은 "글로벌한인문화타운 추진 계획을 검토해 재외동포분들의 실질적인 참여와 더 나은 정주환경이 조성될 수 있도록 최선을 다하겠다"고 말했다.

유정복 인천시장(앞줄 왼쪽 네번째)이 지난 23일(현지시간) 독일 프랑크푸르트에서 열린 '글로벌 한인문화타운 조성 간담회'에서 유제헌 유럽한인총연합회장 및 소속 한인 동포들과 간담회를 가진 뒤 기념촬영하고 있다. 인천시 제공 【인천=한갑수 기자】 인천시가 추진 중인 글로벌 한인문화타운 조성과 관련해 재외동포의 단순한 주택 매입에서 탈피한 다양한 참여 방안이 검토되고 있다. 인천시는 유럽 출장 중인 유정복 인천시장이 지난 23일(현지시간) 독일 프랑크푸르트에서 열린 유럽한인총연합회와 소속 한인 동포들과의 간담회 자리에서 글로벌 한인문화타운 조성 비전에 대해 설명했다고 25일 밝혔다. 먼저 유 시장은 부지 선정과 관련 해당 부지는 인천시·공사·공단 소유로 신속 개발이 가능한 부지를 선정할 계획이다. 유 시장은 대부분의 귀환 재외동포들이 고령이어서 의료 서비스가 중요하다는 점에 착안, 인접 지역에 대형 종합병원을 검토하고 시니어 타운을 개발할 경우 인근에 의료 서비스가 가능한 부지를 선정할 것이라고 말했다. 특히 경제자유구역으로 지정됐거나 또는 지정 가능한 부지를 대상으로 외국인 투자 경쟁력이 있거나 협의가 가능한 부지를 선정할 예정이며 현재 인천경제자유구역 내 후보지를 압축하고 있다고 진행 경과를 설명했다. 재외동포들의 참여 방식과 관련해 기존 단순 주택 매입 방식에서 벗어나 다양한 참여 형태가 가능하도록 입체적이고 다양한 검토를 하고 있다. 기존 송도아메리칸타운을 모델로 개별 부동산 매입 등 직접투자 방식을 유지하되 기업을 운영하고 있는 재외동포의 경우 국내로 기업을 이전할 경우 외국인투자기업으로서 임대지원 등을 제공하는 혜택을 검토 중이다. 또 상시로 주택을 필요로 하지 않는 재외동포를 위해 실버타운의 임대 또는 구좌분양 방식(콘도 회원권 방식)을 도입하는 방안도 검토한다. 이와 함께 ‘글로벌한인문화타운 리츠’(부동산 개발사업 리츠) 또는 ‘글로벌 한인 실버타운 운영 리츠’(헬스케어사업 리츠) 등 관련 사업에 투자해 운영수익을 분배하고 사용권리를 획득하는 방식 등도 검토 중이다. 유정복 시장은 “앞으로 글로벌한인문화타운 추진 계획을 면밀히 검토해 재외동포 여러분들의 실질적인 참여와 더 나은 정주환경이 조성될 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자

【 인천=한갑수 기자】 "인천의 유일한 환경 공기업으로서 지역 환경에 대한 미래 비전을 만들고 추진 방향을 수립해 실제적인 환경 개선을 실천하겠다는 취임 당시의 포부를 하나씩 실천해 나가고 있다." 취임 1주년을 맞은 최계운 인천환경공단 이사장은 지난 17일 그동안 선진 환경문화를 만들기 위한 공단 직원들의 적극적인 자세와 역할, 보다 효율적인 환경시설 운영 등에 역점을 두고 노력해 왔다고 강조했다.최 이사장은 먼저 환경시설을 운영하면서 나오는 슬러지 등 부산물의 자원화, 하수처리장과 하수관거(하수를 모아 처리장으로 보내는 큰 하수도관)의 운영과 정보를 첨단화하는 스마트하수도 시스템 구축, 소각장 발생 오염물질 배출량의 획기적 개선, 시민들에게 환경시설 운영 자료를 서비스 하는 환경정보서비스 체계 구축 등을 진행 중이다. 환경시설을 제대로 운영하기 위해서는 고도의 기술과 협력이 요구되지만 그동안 공단에서는 위탁받은 단위시설의 운영에만 초점을 두고 개별 단위시설 이외 분야에서는 직원들 간이나 타 기관과 협력이 제대로 이루어지지 않았다. 최 이사장은 도시재생이나 산업단지 조성 등 환경 관련 부서가 아니더라도 환경과 관련된 내용이 있으면 앞장서서 협력해 예산이 더 효율적으로 사용되면서도 개별적으로 접근하는 것보다 뛰어난 환경 개선 효과를 거두도록 만들어 나갈 계획이다. 인천 유일의 환경 공기업으로서의 사명감을 갖고 올해 4개팀의 환경기술지원단을 구성해 환경이 취약한 섬이나 산지 등에 환경 개선 방향을 제시하고 기술을 지원하는 사업도 시작했다. 그는 "1년이라는 짧은 시간이었지만 직원들의 기술력과 문제 해결 능력이 크게 향상되고 환경을 바라보는 시각도 단편적인 지식에서 벗어나 통합적으로 바뀌었다"고 말했다. 직원들이 이 같은 긍정적인 마인드로 바뀌면서 기존처럼 시민들이 문제를 지적한 다음에서야 해결방안을 모색하는 자세에서 벗어나 먼저 나서서 환경의 개선방안을 모색하고 시설 운영에 대한 문제를 찾고 해결방안을 제시하는 자세로 바뀌었다. 그러나 여전히 미진한 부분도 남아 있다고 했다. 자료의 정확성을 향상시키는 일과 기후변화에 맞추어 환경시설의 보완 및 통합하는 일 등은 앞으로 개선돼야 할 사항이다. 환경시설의 상당수가 땅 속에 묻혀 있고 노후화된 시설들이 많아 빠른 시일 내 바꾸지 못하는 어려움이 있다고도 했다. 최 이사장은 탄소중립과 관련해 개선점도 밝혔다. 석유제품 중에서 플라스틱이나 비닐 등을 활용해 기름을 뽑아내고 나머지는 소각하는 등 새로운 순환사회에 발맞추어 자원을 최대한 회수하는 부분에 대해서는 조금 부족한 부분이 있다고 그는 밝혔다. 다음은 최 이사장과 일문일답. ―취임 1년을 맞은 소회는. ▲처음 취임했을 때만 해도 직원들이 자기가 맡은 일이 아니면 설령 업무와 연관돼 있다고 해도 문제 해결에 소극적이었다. 지금은 기꺼이 다른 부서와 협력해 해결을 모색한다. 이런 점에서 싹이 보인다고 할 수 있다. 이제는 선택과 집중을 통해 확실하게 싹을 틔워 나뭇잎이 무성하도록 만들어 갈 것인가에 대한 고민을 하고 있다. 인천시와의 관계도 공단이라는 특성 때문에 예전엔 자율성이 없고 시키는 일만 했다. 지금은 공단과 인천시간 TF팀을 만들고 지역사회와도 환경경영자문위원회를 구성해 의제 선정에 자율적으로 참여하고 있다. ―인천지역 환경 플랫폼 구축 작업은 시작했나. ▲환경 플랫폼은 시민들에게 좀 더 과학적이고 정확한 환경자료를 공유하기 위해 제공하는 플랫폼이다. 현재 생산자료의 표준화, 체계화 및 빅데이터 작업을 하기 위해 정보서비스 모델을 설정하고 있다. 연내 시범사업을 추진하고 개선된 내용을 내부에 공개하고 부족한 부분을 보완할 예정이다. 내년에는 9억원의 예산을 투입해 인천시와 함께 환경자료를 통합하고 전산 시스템과 연계해 환경 플랫폼 구축을 완료할 계획이다. ―승기하수처리장 현대화사업 어떻게 진행되고 있나. ▲승기공공하수처리시설은 1995년 준공돼 연수구, 미추홀구, 남동구 일부 지역 하수를 처리하는 인천의 대표적 하수처리시설로 하루 처리 27만5000㎥의 시설용량을 갖추고 있다. 인천시는 지난 2021년 사업 기본계획을 수립하고 2022년 환경부로부터 승인 받았다. 이에 따라 구월2지구 공공택지가 신규로 포함되면서 1일 처리용량이 당초 25만㎥에서 27만㎥으로 증가됐고 국비 지원액이 155억원에서 456억원으로 증액됐다. 현재 인천시는 환경부, 기획재정부와 재원 협의 등의 행정절차를 진행 중이다. 공단은 당초 준공 예정 시기인 2031년까지 준공이 가능하도록 인천시와 긴밀히 협력해 나갈 계획이다. 다만 계획대로 준공하기 위해서는 매년 600억원 규모의 예산이 투입돼야 하는 어려움이 있다. ―악취 제로화 사업을 추진하고 있는데 어려움은 없나. ▲공단은 안정적이고 체계적인 악취관리를 위해 지난 7월 악취방지시설 유지관리 지침서를 발간해 현장 실정에 맞는 운영지침과 사례를 수록, 관리자라면 누구나 쉽게 이해하고 적용할 수 있도록 했다. 악취방지시설 성능 평가도 실시하고 있으며 매년 처리효율을 조금씩 증가시켜 올해는 60%를 목표로 하고 있다. 복합악취측정기를 활용해 사업소 내·외 주변을 측정 및 악취지도(악취분표 이미지화)를 작성, 공단 홈페이지 및 인천시 빅데이터 통합플랫폼에 공개하고 있다.―송도·청라 소각장 현대화 사업의 이점은. ▲청라자원순환센터는 2002년 준공돼 지금까지 21년을, 송도 자원순환센터는 지난 2006년 준공돼 17년간 운영되고 있다. 현재는 발생되는 폐기물 성상 변화에 따른 연소효율 저하 등 운영의 어려움을 최소화 하고자 대기오염 방지시설, 폐기물 투입시설, 폐열 보일러 등을 적기에 보수 및 교체하고 있다. 소각장(자원순환센터)의 현대화사업 추진 시 생활폐기물의 연속적인 처리와 대기오염물질의 안정적인 처리로 쾌적한 지역 환경서비스를 제공할 수 있게 된다. 인천시는 권역별 자원순환센터 확충 계획을 갖고 친환경적이며 안정적인 시설로 건립하겠다는 계획을 갖고 있다. 공단도 새로운 자원순환센터가 확충될 때까지 현재 운영하고 있는 자원순환센터를 오염부하 저감, 냄새 제거, 다이옥신 저감, 이산화탄소 포집과 활용 등의 노력을 통해 소각시설이 다른 공공시설과 동일하게 인식되도록 운영할 예정이다. kapsoo@fnnews.com

[파이낸셜뉴스]   한국생산성본부가 소상공인 지속성장을 위한 노력을 기울이고 있다.  20일 업계에 따르면 생산성본부가 위탁 운영중인 소상공인협업아카데미는 소상공인 및 (예비)협동조합 간의 협업과 지속가능 성장을 위한 프로그램을 제공하고 있다. 소상공인협업아카데미는 소상공인 협동조합의 성공적 자립과 안착을 지원하기 위한 중소벤처기업부, 소상공인시장진흥공단 그리고 위탁기관인 한국생산성본부의 협업 플랫폼이다.  소상공인협업아카데미는 2018년 하반기 시범사업을 시작으로, 전국에 지역별 12개의 협업 아카데미를 운영 중에 있다. 경기·인천 소상공인협업아카데미는 2023년 현재 소상공인협동조합 등 이용자의 아카데미 프로그램 이용 편의성을 제고해 2022년에 운영지역을 경기와 인천으로 분리했다. 인천·경기북부아카데미는 인천권역과과 경기북부지역의 (예비)소상공인협동조합 대상으로 상담, 교육, 인큐베이팅, 네트워킹, 자율사업을 수행중이다.  2022년 기준, 인천/경기북부소상공인협업아카데미를 이용한 지역 소상공인협동조합은 조합 상담 105건(ESG포함), 방문교육 92조합(488명), 조합설립 지원인 인큐베이팅 7조합, 선후배 협동조합 간 협업을 위한 네트워킹 16회, 조합의 자체 연구회 지원 8조합 등 소상공인협동조합의 인천/경기북부 협업아카데미 프로그램 운영을 통해 조합의 효율적 경영과 지속가능한 자생력 강화에 활용하고 있다  특히, 2022년 경기와 인천협업아카데미로 분리이후 짧은 기간 임에도 불구하고, 인천 및 경기북부 지역의 협업아카데미 이용률은 증가 추세이며, 지역 조합의 아카데미 관심도 촉진, 신규강사 발굴 등으로 현재‘23년도 사업에 목표대비 우수한 운영성과를 내고 있다.  인천지역의 미용인재양성을 위한 교육사업을 운영 중인 '미용인재양성협동조합'의 최윤영 이사장은 “인력/자금/경영 노하우 등이 부족한 저희 같은 소상공인협동조합은 협업아카데미의 도움이 절실히 필요하다"며 "조합의 운영과 경영상황에 따른 협업아카데미의 시기적절한 상담과 교육 진행으로 조합원의 역량강화는 물론 우리 조합의 방향성 제고 및 경영관련 도움을 받을 수 있어서 협업아카데미는 조합 운영에 꼭 필요한 협력자”라고 전했다.  또한, 아카데미 운영 정보 교류와 우수 협동조합의 발굴을 위해 인천·경기북부권역의 해당 지자체 담당, 사회경제지원센터, 소상공인시장진흥공단, 대학산학협력단 그리고 협동조합 전문 컨설턴트/강사와의 협업아카데미 사업설명회, 지역 전문가로 구성된 조합활성화를 위한 협업회의 등을 통해 소상공인협동조합의 지원협업 체계를  구축 운영 중이다.  소상공인협동조합의 판로개척이 힘든 우수제품을 소비자에게 홍보하고 직접 체험할 수 있는 장을 제공하며, 판매까지 이뤄 질 수 있도록 플리마켓을 개최할 예정이다.   지자체, 경기도시장상권진흥원, 등 소상공인 관련 유관기관과의 상시 소통채널을 구축 중이고, 운영인력의 부산 BEXCO에서 열린 대한민국 사회적경제 박람회, 인천광역시 협동조합 정책간담회등에 패널로 참여해 소상공인 협동조합의 애로사항 청취와 의견수렴 및 협동조합의 성장을 위한 다양한 의견을 제시한다.   이를 기반으로 인천·경기북부 지역의 협동조합들의 아카데미 협업 플랫폼이용과 이용자 만족도 제고를 위해 찾아가는 협업아카데미 프로그램운영과, 지역 조합의 어려운 경영환경에 큰 버팀목이 되도록 노력하고 있다.  김영은 인천·경기북부 소상공인협업아카데미 총괄책임자는 “소상공인 사업자들로 구성된 소상공인협동조합들은 경영의 어려움이 이번 코로나19사태로 더욱 가중되는 현실에 직면했다"며 "협동조합의 효율적 경영을 위해 운영인력의 업무적 역량강화, 이용자 만족도 제고 등 조합의 상황에 맞는 비전제시 및 소상공인협동조합의 지속성장을 위해 현장에서 접목시킬 수 있는 현실적 도움을 주기위해 최선의 노력을 경주하고 있다”고 강조했다.  kjw@fnnews.com 강재웅 기자