[파이낸셜뉴스]   급변하는 취·창업 생태계 및 교육환경 속에서 건국대학교(총장 원종필)가 학생 주도 진로설계와 융합적 전공 탐색을 위한 새로운 도전에 나선다. 건국대학교는 오는 4월 1일부터 4월 3일까지 사흘간, 새천년관 지하 2층 우곡국제회의장 및 건물 내외 인근 공간에서 제1회 전공탐색 박람회 ‘KU 어드벤처 전공탐험대’를 개최한다. 행사는 매일 오전 10시부터 오후 6시까지 운영된다. 이번 박람회는 딱딱한 실내 설명회나 상담회를 넘어, 전공과 진로를 직접 경험하고 즐길 수 있는 참여형 박람회로 기획됐다. 학생들이 봄 캠퍼스에서 자연스럽게 전공과 진로에 대한 고민을 풀어볼 수 있도록 축제 분위기 속에 부스가 운영되며, 상담·체험 외에도 다양한 이벤트가 함께 진행될 예정이다. 또한 이번 행사는 단순히 자유전공학부 소속 학생만을 위한 것이 아니라 모든 학부생이 참여할 수 있도록 구성됐으며, 전공 탐색은 물론 진로 체험과 관련 상담 기회까지 포괄적으로 제공한다. 박람회는 테마에 따라 구역별로 △인문, 사회, 자연, 공학 등 다양한 계열 40여 개 전공별 상담 부스(전공상담존) △취창업, 전문자격증, ROTC 등 진로 관련 상담 부스(미래설계존) △전공을 직접 경험할 수 있도록 구성한 체험 부스(체험존) △인생네컷, 퍼스널컬러, 푸드트럭 등 참여형 즐길 거리를 제공하는 부스(이벤트존)를 운영한다. 이를 통해 학생들이 학내 여러 전공은 물론, 향후 진로에 대해서도 알아볼 수 있는 기회를 제공할 예정이다. 건국대학교는 2025학년도부터 △다전공·부전공 졸업에 필요한 최저 이수 학점 하향 조정 △자유전공학부 신규 도입 등 전공 선택권 확대를 통한 융합인재 양성에 힘쓰고 있다. 이번 박람회는 이러한 변화에 맞춰, 학생들에게 전공 탐색과 진로 설계를 위한 실질적인 정보 제공과 경험의 장을 마련하는 첫 시도다. 건국대 융합혁신교육센터는 “이번 박람회는 관심 있는 전공에 대해 교수 및 선배에게 직접 듣고, 생생한 정보를 얻을 수 있는 기회의 장”이라며, “학생들이 이번 박람회를 통해 전공 및 진로에 대한 충분한 정보를 얻어, 각자에게 맞는 진로를 설계하는 데에 도움이 되기를 기대한다”고 밝혔다. 서동일 기자 tekken4@fnnews.com 서동일 기자

[파이낸셜뉴스] 산학일체형 대학특성화 교육을 실천하고 있는 대경대학교(총장 이채영)는 오는 20일 '동물사육복지과'를 시작으로 대규모 진로체험 캠프를 개최한다고 9일 밝혔다. 이번 캠프는 1일 체험과 1박 2일, 10명 이상을 대상으로 학과별 전공동아리와 함께하는 상시 체험 형태로 열린다. 동물사육복지과와 동물보건과가 공동으로 진행하는 1일 진로 체험 캠프는 '나만의 정글체험'으로 알차게 준비된다. 75종 75마리 파충류 파트(도마뱀. 뱀종류), 소동물(고슴도치, 캥거루쥐, 스컹크, 슬로우로리스 등 25종류), 야생(원숭이, 코아티, 라쿤), 조류(23종 67마리), 정글랩과, 야외파트(강아지 30종, 미니돼지, 면양, 더치, 라이언헤드) 등 7개 파트의 체험 등이 다양하게 준비된다. 이번 학과 캠프의 특징은 학과별 동아리 전공자들과 함께 국내 최대규모의 캠퍼스 동물원실습관(The ZOO)에서 진행된다는 점이다. 이어 에버랜드 동물원으로 취업한 졸업생의 생생한 현장경험과 직장생활 체험기 특강과 함께 김송병 교수의 동물산업의 발전에 따른 전문인력의 필요성에 대한 진로 특강이 준비된다. 김 교수는 "이번 캠프의 장점은 진로체험을 통해 직업의 목표를 보다 효과적으로 세울 수 있는 것이 장점"이라고 내다봤다. 이 학과 캠프참가자들을 대상으로 면접 100%로 진원할 수 있는 대학자체전형 자격이 주어진다. 이밖에도 모델과는 지구 살리기 프로젝트 '에코 패션쇼', 간호과는 '별별 생생 간호사 되어보기' AI미디어 콘텐츠과는 '나도 1인 크리에이터', 국방로봇과는 '국방로봇 프로 군인되기', 임상병리학과는 '내 심장은 강심장'이라는 주제로 22개 학과가 진로체험 캠프를 개최하며 참가비는 무료다. 참가는 대학홈페이지 등을 통해 신청할 수 있다. 1999년도부터 시행해 온 대경대 전공체험 캠프는 그동안 20만명 이상의 중·고교생들이 캠프를 통해 진로와 재능에 맞는 직업 선택을 고민해보는 기회를 가졌다.   roh12340@fnnews.com 노주섭 기자

[제주=좌승훈 기자] 제주대학교 입학본부(본부장 윤석훈)와 대학일자리센터(센터장 강창남)는 오는 29일 메종글래드 제주호텔 2층 크리스탈홀에서 '2020 제주대 전공체험·진로·취업 멘토링 데이' 행사를 개최한다. 이번 행사는 고교생과 예비대학생과 청년들을 대상으로 입학에서 취업까지 진로 탐색의 기회를 제공하기 위해 마련됐다. 이에 따라 제주대 21개 학과 전공체험과 함께 계열별 진로·취업 상담, 금융기관·공기업 취업 선배 멘토링이 진행된다. 부대행사로는 캘리그라피 달력 제작 체험 등의 프로그램도 준비됐다. 제주지역 학생·학부모·청년 누구나 행사 참여할 수 있다. 자세한 내용은 제주대 홈페이지와 대학일자리센터 공식 블로그에서 확인할 수 있다. jpen21@fnnews.com 좌승훈 기자

세종대학교(총장 배덕효) 글로벌지식평생교육원 연극학전공은 1월 19일부터 20일까지 글로벌지식평생교육원 실습실에서 열린 ‘가자! 진로 체험 연기캠프!’를 성공리에 마무리했다고 3일 밝혔다. 이번 캠프는 고등학생들에게 연극학전공에 대해 미리 체험할 수 있는 기회를 주기 위해 무료로 진행됐다. 캠프는 △뮤지컬 댄스 △뮤지컬 보컬 △연극놀이 △장면 만들기 프로그램으로 구성되었다. 학생들은 각 분야의 전문가들과 함께 뮤지컬, 연극, 연기, 배우로서 갖추어야 할 기본자세와 연출까지 다양한 체험의 시간을 가졌다. 최은경 글로벌지식평생교육원 원장은“연기캠프를 통해 청소년들이 연기자로서의 진로에 대하여 함께 나눌 수 있는 자리를 지속적으로 마련하겠다.”라고 말했다. 현재 글로벌지식평생교육원 연극학전공은 2월 26일까지 2019년 신입생과 편입생을 모집하고 있으며, 연기와 뮤지컬, 공연제작기획의 전공을 원하는 모든 수험생들에게 상담의 기회를 마련하고 있다. jiany@fnnews.com 연지안 기자

【파이낸셜뉴스 대구=김장욱 기자】 "지역 산업 맞춤형 교육과정, 평생교육 확대, 글로벌 연계 강화 등을 통해 대구과학대만의 혁신 생태계를 확장해 나가겠다." 박지은 대구과학대 총장은 17일 인터뷰에서 이같이 말하고 "RISE(지역혁신중심 대학지원체계) 사업과 전문대학혁신지원사업의 시너지 효과를 통해 지역 내 핵심 산업의 경쟁력을 높이고, 청년들이 지역에 정착할 수 있는 환경 조성에 앞장서고 있다"고 밝혔다. ■지역 손잡고 디지털 교육 혁신 대구과학대는 '산학일체형 디지털 직업교육 선도대학'이라는 비전 아래 교육부와 대구시가 공동 추진하는 RISE 사업과 전문대학혁신지원사업을 통해 지역사회와 함께하는 미래형 고등 직업교육 모델을 제시하고 있다. 대구과학대는 올해 RISE 사업에 선정돼 앞으로 5년간 디지털 기반의 특성화 교육을 통해 대구 지역 산업의 체질 개선과 고등 직업교육 혁신을 주도할 예정이다. 박 총장은 "이제 대학은 지역 산업의 문제를 함께 고민하고 해결하는 혁신 파트너가 돼야 한다"며 "대학의 울타리를 넘어 지역사회와 함께 성장하는 구조를 만들어야 한다"고 강조했다. 이에 따라 대구과학대는 '창의적 실용인재 양성 선도대학', '전국 톱(Top) 10 직업교육 명문대학'을 장기 비전으로 설정하고, '글로컬 웰니스 창의인재 양성'을 핵심 목표로 △헬스케어 △모빌리티 △문화예술 △교육복지 △지역 전통산업 등 5대 혁신 프로젝트를 추진 중이다. 이를 통해 산업구조 변화에 유연하게 대응할 수 있는 인재 양성은 물론, 지역 내 산업생태계 전반의 혁신을 견인하고자 한다. RISE 사업의 핵심은 대구 지역의 5대 전략산업(디지털헬스, 모빌리티, 안경산업, 주얼리, 라이프케어)을 대표하는 D5 앵커기업군과의 연계다. 대구과학대는 이들 산업에 맞춘 전공 트랙을 개발하고, 현장 실무 중심의 교육과 인턴십, 기업 멘토링을 통해 취업까지 이어지는 전주기형 교육모델을 운영하고 있다. 특히 모빌리티 산업 분야에서는 전문기술석사과정을 통해 고숙련 기술인력을 양성하고 있으며, 졸업 후 곧바로 산업현장에 투입 가능한 인재 배출을 통해 오는 2029년까지 지역 정주 취업률 48% 달성을 목표로 하고 있다. 산업현장에서 곧바로 활용 가능한 실무형 인재 양성을 위한 '산학일체형 교육과정' 운영 역시 활발히 이뤄지고 있다. ■창업보육·산업 고도화 위한 지원강화 대구과학대는 전문대학혁신지원사업(3주기: 2025~2027)을 통해 단계별 교육 시스템을 구축하고, 학생 수준별 맞춤형 프로그램을 통해 교육성과를 극대화하고 있다. 관련 학과 간 융합 교과목 도입, 맞춤형 학사제도 운영으로 지역 정주형 핵심 인재 양성을 목표로 한다. 학생중심의 역량진단체계를 기반으로 학습 진단, 목표 설정, 진로 연계, 맞춤형 교육까지 통합된 학생 성공전략 체계를 마련하고 있다. '너의 취업을 빛나게 해줄게'(중꺾취)는 스피치 특강, 국가직무능력표준(NCS) 직무적성검사, 퍼스널컬러 진단, 프로필 촬영 등으로 구성된 실전 취업 프로그램이다. 학생 개인별 특성을 반영 맞춤형 지원이 이뤄진다. 이외에도 현직 전문가 멘토링, 모의면접, 이력서·자기소개서 컨설팅 등 다방면의 취업 역량 향상 지원이 병행된다. 기초교양 영역에서는 성년의 날을 기념한 '전통예절의 이해와 성년례 체험교육'이 운영돼, 유교적 가치관에 기반한 예절교육과 함께 전통 성년례 의례복 착용, 성년 선언문 낭독 등의 체험을 통해 올바른 인성을 갖춘 소양인 양성에 기여하고 있다. 해당 프로그램은 참여 학생들로부터 높은 만족도를 얻고 있으며, 앞으로 지역 유관기관과의 연계를 통한 확대 운영이 예정돼 있다. 미국심장협회(AHA)의 기본소생술 자격증 과정 운영을 통해 글로벌 헬스케어 현장에서의 대처능력과 국제 간호시장 적응능력을 키우는 과정도 마련돼 있다. 실제 응급의료 기술을 익히고 국제 자격을 취득함으로써 글로벌 진출 기반을 다지고 있다. 간호학과는 해당 과정을 통해 국제적 역량을 갖춘 보건인력을 양성하며, 지역 보건의료 분야의 질적 향상에도 기여하고 있다. ■학생 수준별 맞춤형 프로그램 운영 대학은 단순히 학생 취업을 넘어서 지역산업의 동반 성장을 위한 다양한 지원 체계를 마련하고 있다. 주얼리, 라이프케어, 안경 산업 등 대구의 전통산업을 디지털화하고 고부가가치 산업으로 전환하는 데 적극 나서고 있으며, '애로기술 지도'와 '디지털 마케팅 지원' 외에도 기업 재직자 대상 스킬-업(Skill-Up) 재교육 프로그램을 통해 현장 맞춤형 인력도 양성하고 있다. 또 청년이 머무는 지역, 청년이 살고 싶은 도시를 만들기 위해 디지털 리터러시 교육, 지역사회 문제 해결 프로젝트, 청년 서포터즈 운영 등 다양한 청년친화형 프로그램도 운영 중이다. 이외에도 유학생 유치와 글로벌 직업교육 교류 프로그램도 함께 추진하고 있으며, 앞으로 글로컬 인재양성의 거점 대학으로 도약을 준비하고 있다. 박 총장은 "RISE는 대학의 혁신이 아니라 지역의 혁신이라는 관점에서 접근해야 한다"며 "대구과학대는 이 역할을 충실히 수행하며, 대한민국 고등 직업교육의 모범 사례로 자리잡을 것"이라고 거듭 강조했다. gimju@fnnews.com 김장욱 기자

【파이낸셜뉴스 경산=김장욱 기자】 "하양(대구가톨릭대)역 내에서도 취업 상담 받자!" 대구가톨릭대는 지역 청년들의 취업난 해소를 위해 하양(대구가톨릭대)역 광장에 '청년 라운지'를 열고 본격적인 운영에 들어갔다고 29일 밝혔다. 지난 27일 개소한 청년 라운지는 대학일자리플러스센터 사업(고용노동부 주관)의 일환으로 마련된 공간으로, 청년들이 캠퍼스까지 찾아오지 않아도 일상 가까이에서 진로 및 취업 관련 지원을 받을 수 있도록 마련됐다. 특히 대구도시철도 1호선 하양(대구가톨릭대)역 내에 위치해 접근성이 뛰어나며, 대구가톨릭대 학생뿐만 아니라 인근 지역 청년 누구나 이용할 수 있는 열린 공간으로 기대를 모으고 있다. 성한기 총장은 "청년 라운지가 캠퍼스를 넘어 지역으로 확장된 진로, 취업 플랫폼이 되길 바란다"면서 "앞으로도 대학과 지역 청년과 함께 성장할 수 있는 다양한 길을 모색해 나가겠다"라고 강조했다. 이번 청년 라운지 개소는 대학과 지역사회가 협력해 청년 취업난 해결을 위해 시도하는 의미 있는 노력으로 주목받고 있다. 청년 라운지에는 취업 정보 제공, 진로 상담, 정부 고용 정책 안내 등 다양한 맞춤형 서비스를 제공하며, 앞으로도 지역 청년들의 실질적인 취업 역량 강화를 위한 다채로운 프로그램을 운영할 계획이다. 한편 공식 행사가 끝난 후에는 오후 5시까지 전공 재능기부 체험, 각종 취업 정보 제공 부스가 운영됐다. 특히 청년 라운지 홍보 부스에서는 현장 컨설팅과 함께 병역 진로 설계, 정부 고용 정책 및 청년 지원 사업에 대한 설명도 이뤄져 많은 방문객의 발길을 끌었다. gimju@fnnews.com 김장욱 기자

【파이낸셜뉴스 인천=한갑수 기자】 유타대학교 아시아캠퍼스는 지난 24일 송도 인천글로벌캠퍼스 내 유타대학교 아시아캠퍼스에서 중·고등학생과 학부모를 대상으로 실전형 진로·전공 체험 행사 ‘Discover the U’를 개최했다고 26일 밝혔다. 이날 행사에는 400명 이상의 참가자가 참여했으며 미국 명문대 교육을 국내에서 직접 경험할 수 있는 기회로 높은 관심을 끌었다. ‘Discover the U’는 미국 명문 유타대학교와 동일한 커리큘럼을 제공하는 아시아캠퍼스의 교육환경을 직접 체험할 수 있도록 기획된 행사로 전공 수업 청강, 9개 전공 실습 부스, 교수 및 재학생과의 소통, 진로 상담, 캠퍼스 투어 등 캠퍼스 내외부에서 다채로운 프로그램이 운영됐다. 유타대는 전체 과정을 교수진과 재학생이 영어로 진행해 실제 캠퍼스의 학습 환경을 생생하게 전달했다. 변정수 입학처장은 “올해부터 중학생까지 참여 대상을 확대하고 프로그램 규모도 확장한 만큼 현장 만족도가 매우 높았다”라고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자

현대자동차그룹은 임직원과 대학생, 청소년 간 멘토링을 통해 교육 격차를 해소하고 인재를 육성하는 사회공헌 활동을 지속하고 있다. 국내뿐 아니라 해외까지 활동 범위를 넓히며, 선순환 구조의 확산에 힘쓰고 있다. 아울러 고등학교에 교육용 전기차를 기부하고, 이동약자를 위한 차량을 지원하는 등 다양한 사회공헌 활동을 병행하고 있다. ■12년째 'H-점프스쿨' 지속…청소년 1.2만명 교육봉사2013년 시작된 'H-점프스쿨'은 올해로 12년째를 맞은 현대차그룹의 대표 사회공헌 사업이다. 사회 내 교육 격차 해소가 목표다. 이 사업은 임직원을 포함한 사회인들이 대학생 멘토에게 커리어 멘토링을 제공하고, 대학생 멘토는 지역아동센터 등의 청소년을 대상으로 교육 봉사를 펼치는 '삼각형 선순환 구조'로 운영된다. 지난해까지 멘토로 참여한 대학생은 총 3162명, 이들에게 배운 청소년은 1만1629명에 달한다. 올해도 전국 9개 지역의 대학생 멘토 300명이 약 1200명의 청소년을 대상으로 매주 4시간씩 교육봉사활동을 이어간다. 멘토로 선발된 대학생들은 활동 기간(10개월) 동안 학교 또는 거주지 인근 지역아동센터에서 여러 명의 청소년을 지도하게 된다. 이들은 국어, 영어, 수학 등 다양한 과목의 선생님으로 활동한다. 청소년들의 요구나 멘토의 특기에 따라 합창이나 미술 등 예체능 과목을 가르치기도 한다. 대학생 멘토들은 현대차그룹 소속 임직원들로부터 멘토링을 받을 수 있다. 13년간 모두 782명의 임직원 멘토가 각자의 전공과 직무, 경험을 살려 다양한 강의와 멘토링을 진행했다. 인사 담당 직원이 직접 HR 직무에 대한 강의를 열고, 다양한 대외활동을 바탕으로 취업에 성공한 멘토가 자신만의 자기소개서 작성법을 알려주는 식이다. 이러한 구조는 현대차그룹의 인재 발굴로도 이어진다. H-점프스쿨 대학생 멘토로 활동한 김민규씨는 현대차 직원의 진로 멘토링을 통해 현대모비스에 입사했으며, 이후 다시 사회인 멘토로 활동 중이다. 현대차그룹은 올해 청소년 대상 지원을 더욱 강화할 계획이다. 진로 탐색 멘토링 프로그램을 대상자별로 세분화하고, 사전 수요 조사를 통해 맞춤형 매칭을 진행함으로써 구체적인 진로 설계가 가능하도록 할 방침이다. ■베트남-인니 파고든 H-점프스쿨…글로벌 인재 육성현대차그룹은 베트남, 인도네시아 등 글로벌 시장에서도 H-점프스쿨을 운영하며 교육 격차 해소와 글로벌 인재 육성에 기여하고 있다. 2020년 베트남에서 1기를 시작으로 사업을 본격화했으며, 지난해에는 5기를 출범시켰다. 5기 현대점프스쿨 베트남은 명문대로 손꼽히는 하노이 국립대(VNU) 학생 100명을 멘토로 선발해 현지 청소년 약 400명을 대상으로 멘토링을 진행했다. 대학생 멘토들은 마찬가지로 장학금과 임직원 멘토링을 받을 수 있다. 현대점프스쿨 인도네시아도 지난해 9월 처음 멘토를 선발하며 1기 발대식을 열었다. 현지 명문으로 손꼽히는 인도네시아 국립대(UI)와 협력해 50명의 대학생 멘토를 선발했다. 올해는 인도네시아의 카이스트(KAIST)로 불리는 반둥공과대와 협력해 50명의 멘토를 추가로 선발해 사업 규모를 확대할 계획이다. 현대차그룹은 대학생 멘토들에 대한 지원을 더욱 확대한다는 방침이다. 현지법인과 협력해 베트남과 인도네시아 모두 사회인 멘토 수를 늘려 멘토링 지원 범위를 더욱 확대하고, 인턴십 기회 등을 확대해 대학생들이 더 많은 현장을 체험할 계획이다. 현대차그룹 관계자는 "교육 격차 해소를 위해 노력하고 있는 많은 대학생들이 긍정적인 경험을 더욱 확산할 수 있도록 최선을 다할 계획"이라며 "더 많은 글로벌 현장의 인재들이 참여할 수 있도록 여러 방법을 고민하겠다"고 말했다. ■이동약자, 고교에 차량 지원…청년봉사단 활동도현대차그룹은 모빌리티 지원을 통한 이동약자들의 이동권 개선 등 사회공헌 사업도 힘을 쏟고 있다. 이동약자 모빌리티 지원사업은 현대차그룹이 이동약자들의 이동권 증진을 위해 지난 2011년부터 10년이 훌쩍 넘게 꾸준히 진행해온 사회공헌 활동이다. 지난해 11월에도 현대차그룹은 서울 중구에 위치한 사회복지공동모금회 사랑의열매 회관에서 '이동약자 모빌리티 지원사업 전달식'을 갖고 휠체어 탑승자에게 최적화된 설계를 갖춘 카니발 복지차량과 레이 복지차량을 지원했다. 같은해 10월에는 이동약자들을 위한 '휠셰어 이동식 대여소'를 새롭게 선보였다. 휠셰어는 누구나 편안한 여행을 할 수 있도록 전동화 키트와 보조기기를 무상으로 대여하는 서비스다. 현대차그룹이 지난해까지 이동약자들을 위해 모빌리티 기기 등을 기증한 규모는 약 86억원에 달한다. 교육 목적의 차량 기부 활동도 펼치고 있다. 현대차그룹은 지난달 서울시 용산철도고등학교에서 이혁노 현대차그룹 상무, 설세훈 서울시교육청 부교육감, 백해룡 용산철도고 교장, 이명섭 인덕과기고 교장, 양국현 한양공고 교장 등 주요 관계자들이 참석한 가운데 '서울시 특성화고 자동차과 학생들을 위한 실습용 전기차 전달식'을 진행했다. 전기차 정비를 이론 위주로만 학습해야 하는 기존 특성화고의 실습 환경을 개선하기 위한 목적이다. 현대차그룹은 이러한 취지에 적극 공감해 용산철도고, 한양공고, 서울공고, 인덕과학기술고, 신진과학기술고에 실습용 전기차 각 1대를 전달했다. 해당 차량은 △모터 및 전장 계통 구조 학습 △고장 진단 실습 △모듈 교체 훈련 등 다양한 실습 교육에 활용될 예정이다. one1@fnnews.com 정원일 기자

【파이낸셜뉴스 광주=황태종 기자】광주지역 고등학생들이 대학에서 전공, 학과 등을 미리 체험하며 자신에게 맞는 진로를 찾는다.  광주광역시교육청은 19일부터 오는 6월 13일까지 고교-대학 연계 진로 특강 '2025 꿈꾸는 공작소 1기'를 운영한다고 밝혔다.  '꿈꾸는 공작소'는 광주시교육청과 대학이 협력을 통해 고등학생들의 진로 탐색을 지원하는 현장 중심형 진로 체험 프로그램으로, 학생들은 방과 후 희망 대학을 방문해 전공 체험, 학과 탐방, 실습 활동 등을 경험할 수 있다.  참여 대상은 일반고, 특성화고 등 참여를 희망하는 고등학생이다.  올해 1기 프로그램은 전남대, 조선대, 광주교대, 호남대, 광주대, 광주보건대, 광주여대, 남부대, 동신대 등 9개 대학에서 4주간 총 16차시에 걸쳐 운영된다.  주요 프로그램으로는 물리, 화학, AI(인공지능), 발명, 이태리 음식 조리, 스포츠의학, 반려동물, 간호 등 총 35개의 전공·학과 체험 강의가 마련됐다. 특히 전공 교수의 수업을 직접 듣고, 전공 관련 실습 및 멘토링 활동에 참여하며 학과에 대한 이해를 넓히고 자신의 진로 방향성을 구체화할 수 있을 것으로 기대된다.  광주시교육청은 이번 프로그램을 통해 고 1~2학년 학생들에게 입시 위주 진로교육에서 벗어나 산업과 학문이 연결된 진로를 탐색할 수 있도록 지원할 계획이다. 또 학교와 대학 간 지속적인 협력 체계를 구축해 진로교육의 실효성을 높이고 상생 모델을 구축한다.  이정선 교육감은 "'꿈꾸는 공작소'는 학생들이 미래 진로를 스스로 구상하고 준비해 나갈 수 있도록 돕는 실천형 프로그램"이라며 "지역 대학 및 유관 기관과 연계를 통해 학생 중심의 맞춤형 진로체험 기회를 확대하겠다"라고 말했다. hwangtae@fnnews.com 황태종 기자

【파이낸셜뉴스 인천=한갑수 기자】 인천시교육청은 학생들이 중학교 입학부터 고등학교 졸업 후 4년까지 10년간 체계적으로 진로를 설계하고 사회에 안정적으로 진입할 수 있도록 ‘인천형 직업교육 안심 취업 10년 보장제’를 시행한다고 15일 밝혔다. 직업교육 안심 취업 10년 보장제는 중학교 3년, 직업계고 3년, 졸업 후 4년을 아우르는 3단계(Pre-Job Edu, Present-Job Edu, Post-Job Edu) 체계로 구성되고 고졸 취업 지원을 넘어 전 생애주기 기반의 직업교육 생태계 구축을 목표로 한다. 1단계인 ‘Pre-Job Edu’(중학교 3년)는 ‘직업교육 바로알기’를 핵심과제로 삼아 직업교육 호기심 탐색, 직업계고 이해도 제고, 직업교육 체험프로그램 참여 등을 통해 학생들이 진로를 구체화하고 직업교육에 대한 긍정적인 인식을 형성하도록 지원한다. 2단계 ‘Present-Job Edu’(직업계고 3년)는 학생 맞춤형 직업교육 운영에 중점을 두고 전공 탐색과 직업 기초능력 향상, 가치 중심의 현장실습을 통해 실무역량을 강화한다. 3단계 ‘Post-Job Edu’(졸업 후 4년)는 졸업생을 위한 계속 지원 프로그램, 이력관리, 선취업 후학습 지원 등 ‘안심 취업 보장지원’을 중심으로 사회 진입 이후의 안정적 성장을 돕는다. 시교육청은 이 제도로 인천형 직업교육 전·중·후 안심 취업 보장 전략을 실현하고 모든 학생이 미래 직업 역량을 갖춘 행복한 직업인으로 성장할 수 있도록 직업교육 환경을 혁신적으로 개선할 계획이다. 도성훈 시교육감은 “고졸 학력으로도 적합한 일자리를 얻고 차별 없이 일할 수 있는 사회가 우리가 지향하는 학생 성공시대의 비전”이라고 말했다. kapsoo@fnnews.com 한갑수 기자