한창수 아시아나항공 사장이 사의를 표명했다. 28일 업계에 따르면 아시아나항공은 이달 중 정기 임원인사를 시행하는 방안을 산업은행과 협의 중인 것으로 전해졌다.지난 2018년 9월 취임한 한 사장은 임기가 2021년 9월까지이나 이번에 사의를 표명했다. 업계에서는 아시아나항공 부실 경영의 책임이 있는 박삼구 전 금호그룹 회장 측 인사인 한 사장이 이번 대한항공의 회사 인수에 대한 책임을 지고 사임하는 것으로 보고 있다. 계약직인 임원의 경우 대한항공과의 통합 이후 계약이 연장될 가능성이 낮은 만큼 아시아나항공의 상당수 임원이 이번 인사에서 물러날 것으로 보인다. 지난 1986년 금호그룹에 입사한 한 사장은 1988년 아시아나항공 창업 멤버로 참여했다. 2005년부터 아시아나항공 재무담당, 관리본부, 전략기획본부 및 경영지원본부 임원을 거쳤고, 2015년 3월 아시아나IDT 사장으로 자리를 옮겼다. pja@fnnews.com 박지애 기자

[파이낸셜뉴스] 한창수 아시아나항공 사장이 28일 사의를 표명했다.  28일 업계에 따르면 아시아나항공은 이달 중 정기 임원인사를 시행하는 방안을 산업은행과 협의 중인 것으로 전해졌다. 지난 2018년 9월 취임한 한 사장은 임기가 2021년 9월까지이나 이번에 사의를 표명했다.업계에서는 아시아나항공 부실 경영의 책임이 있는 박삼구 전 금호그룹 회장 측 인사인 한 사장이 이번 대한항공의 회사 인수에 대한 책임을 지고 사임하는 것으로 보고 있다. 계약직인 임원의 경우 대한항공과의 통합 이후 계약이 연장될 가능성이 낮은 만큼 아시아나항공의 상당수 임원이 이번 인사에서 물러날 것으로 보인다. 지난 1986년 금호그룹에 입사한 한 사장은 1988년 아시아나항공 창업 멤버로 참여했다. 2005년부터 아시아나항공 재무담당, 관리본부, 전략기획본부 및 경영지원본부 임원을 거쳤고, 2015년 3월 아시아나IDT 사장으로 자리를 옮겼다. 앞서 지난 2월 아시아나항공이 비상경영을 선포하며 한 사장을 비롯해 아시아나항공 전 임원이 사표를 제출했다. 이후 전 임원은 급여의 30%를, 한 사장은 40%를 반납하는 등 긴축 재정에 나섰다. pja@fnnews.com 박지애 기자

[파이낸셜뉴스]한창수 아시아나항공 사장이 매각 무산(M&A계약해제)에 대해 "새로운 도약을 위한 기회로 삼고자 했던 M&A 가 불발돼 안타까운 마음을 금할 수 없다"고 밝혔다. 한 사장은 11일 사내 인트라넷에 올린 담화문을 통해 "지난해 4월부터 약 1년5개월 동안 M&A 성사를 위하여 전사적으로 노력을 기울였지만, 결국 HDC현대산업개발-미래에셋대우 컨소시엄과의 M&A 계약이 해제됐다"며 이같이 말했다. 한 사장은 "HDC현대산업개발의 거래종결의무 이행이 기약없이 지연되고 있는 상황에서 아시아나항공의 '계속기업으로서의 가치'를 보전하기 위한 불가피한 결정"이라며 "7주간의 실사 및 본 계약 체결 이후 8개월이란 M&A역사상 전례 없는 긴 기간 동안 HDC현대산업개발의 방대한 양의 실사 자료 및 설명 요청에 성실하고 차질없이 응대해준 모든 임직원의 노고에 감사드린다"고 말했다. 한 사장은 이날 오후 채권단이 '아시아나항공 경영 정상화를 위한 시장안정화 대책'을 밝힌 것에 대해 감사를 표했다. 한 사장은 "계약해제에 따른 시장의 혼란을 최소화하고 경영 안정화를 위해 채권단과 긴밀하게 협의하고 있다"며 "코로나19에 따른 어려움 속에서도 국가경제 발전과 국민편익 증진에 기여해 온 아시아나항공의 가치를 인정하고 향후 항공운송산업 발전에 더 기여할 수 있는 기회를 마련해 준 정부와 채권단에 경의를 표한다"고 밝혔다. 한 사장은 임직원들에겐 당부의 말을 전했다. 한 사장은 "3월 이후 전사적으로 지속되고 있는 무급·유급 휴직에 동참하며 회사의 위기극복 과정을 함께하고 있는 직원들에게 M&A 무산 소식을 전하게 되어 안타깝다"며 "경영환경과 시장의 변화에 맞춰 우리 스스로를 변화시킴으로써 코로나19 상황에 철저히 대비한다면 밝은 미래가 우리 앞에 펼쳐질 것"이라고 말했다. 현재 아시아나항공은 코로나19 여파로 국제선 운항률이 전년대비 10%대 수준으로 떨어진 상황이다. 임직원들은 급여 반납 및 무급·유급휴직 등 고통을 분담하며 위기 극복에 총력을 기울이고 있다. 아울러 Δ아시아나항공 조종사 노동조합(APU:위원장 김영곤) Δ아시아나항공 일반노조(위원장 심규덕) Δ아시아나항공 열린 조종사 노조(위원장 곽상기) 등 노조도 대승적 차원에서 회사와 상생적 관계를 이어가자는 데 뜻을 모으고 있다. 아시아나항공은 2월부터 각 노동조합과 주기적으로 노사협의회를 개최해 회사의 경영상황 및 코로나19 대책 등 주요 현안을 공유하고 있다. 아시아나항공 관계자는 "전례가 없는 경영 위기 속에서 전 임직원들이 고통분담에 적극적으로 나서고 있어 화합을 통해 위기를 잘 극복할 수 있을 것으로 기대하고 있다"고 말했다. pja@fnnews.com 박지애 기자

[파이낸셜뉴스] 고려대학교 안산병원은 정신건강의학과 한창수 교수가 외상과 치유, 성장의 얘기를 담은 심리학 서적 '무조건 당신 편'을 출간했다고 16일 밝혔다. 한 교수는 분쟁지역인 서부 사하라 UN 평화유지군 본부의 정신과장으로 근무하며 다국적 군인들의 외상성 스트레스를 상담했다. 또 고대안산병원 정신건강의학과장으로서 국가적 비극인 세월호 참사 당시 극심한 정신적 충격을 받은 단원고 생존 학생들의 치료를 전담했으며 다수의 방송 프로그램을 통해 대중들에게도 친숙한 정신건강 멘토이기도 하다. 한 교수가 이번에 펴낸 '무조건 당신 편'에서는 우리가 감정적 괴로움에 빠져 벼랑 끝에 놓이는 과정, 외상(Trauma)을 겪은 후 자기부정에서 긍정으로 돌아서는 법 그리고 상처에서 빠져나와 딛고 일어서며 성장하는 내용들을 다룬다. 외상은 내부와 외부의 강한 충격으로 정신체계가 무너져 내리는 것을 의미하는 정신건강의학적 용어이다. 우리가 흔히 '마상(마음의 상처)' 또는 '멘붕(멘탈 붕괴)'이라고 부르는 외상은, 상처 후 잊어버리고 지내다 특별한 이유 없이 울분과 화를 느낀 적 있는 현대인 모두가 공감할 수 있는 주제다. 한 교수는 "정신건강의학자로서 그동안 많은 사람들과 대화를 나눴지만, 전하지 못한 아쉬운 이야기들을 풀어내고 싶어 책을 출간하게 됐다"며 "이 책을 통해 독자들이 '당신은 지금 그 정도면 괜찮다'라는 메시지에 힘을 얻고 건강한 마음을 가지는데 도움이 됐으면 한다"고 말했다. pompom@fnnews.com 정명진 의학전문기자

[파이낸셜뉴스] 아시아나항공의 자본확충을 위한 주식발행한도·전환사채 발행한도 확대 안건이 주주총회를 통과했다. 아시아나항공은 15일 임시 주총을 열고 주식 발행한도를 8억주에서 13억주로 늘리고, 전환사채의 발행한도는 7000억원에서 1조6000억원으로 늘리는 정관 개정안을 이날 주총에 올렸다. 한창수 아시아나항공 사장은 "코로나19로 인해 항공산업 전체가 어려운 시기를 보내고 있고 아시아나항공은 2월부터 비상경영체제를 가동해 위기상황에 대응하고 있다"면서 "이번 안건은 코로나19 여파로 발생할 수 있는 자본확충 필요성에 대비하기 위한 것"이라고 설명했다. 이어 "지난 32년간 축적한 경험과 역량을 바탕으로 올해 남은 기간 동안 코로나19로 인한 위기를 극복하고 기업가치를 제고해 주주 여러분과 회사 이해관계자들의 이익을 극대화하는 아시아나항공이 되도록 전 임직원이 최선의 노력을 다하겠다"고 강조했다. 이날 정관 개정은 채권단의 자금지원을 받기 위한 선제 작업로 해석된다. 지난 4월 산업은행과 수출입은행은 아시아나항공에 1조7000억원 한도의 여신형태 자금 지원을 발표한 바 있다. cynical73@fnnews.com 김병덕 기자

[파이낸셜뉴스] 한창수 아시아나항공 사장이 올해 경영방침을 '새로운 시작(Rebuilding) 2020'으로 정하고 '수익성 중심의 네트워크 항공사'로 거듭나자고 강조했다. 한 사장은 2일 서울 강서구 본사에서 열린 시무식에서 신년사를 통해 " 지난 12월27일 대주주인 금호산업과 HDC현대산업개발·미래에셋대우 컨소시엄, 그리고 아시아나항공이 구주매매와 신주발행 관련 계약을 체결해 아시아나항공에 새로운 시작을 도모할 소중한 기회가 주어졌다"며 이같이 밝혔다. 이번 인수 이후 현산은 약 2조2000억원을 아시아나에 수혈할 계획이다. 업계에선 이번 자본투입으로 아시아나의 부채비율이 현재 660%에서 300% 수준으로 개선되고, 신용등급도 상승해 이자비용도 대폭 줄어들 것으로 전망하고 있다. 2018년 기준 조달금리가 1%포인트만 하락해도 310억원의 이익이 개선된다 이에 한 사장은 "신형 항공기와 서비스 분야의 지속적인 투자가 가능해져 우리 회사가 '국내 최고 항공사'로 발돋움할 수 있는 기반이 마련됐다"며 "2020년은 새로운 인수사와 아시아나항공이 함께 이런 대전환점의 첫걸음을 떼는 의미 있는 해가 될 것"이라고 말했다. 그러면서 수익성·고객 감동·안전 세 가지를 강조했다. 한 사장은 "올해 7대의 최첨단 차세대 기재(A350 3대, A321NEO 4대)가 추가로 도입되면 우리 회사의 최신 기재 보유 비율이 크게 개선된다. 여기에 운영비용 절감효과가 더해지면 보다 더 큰 폭의 수익성 개선을 이뤄낼 수 있을 것"이라며 "고객 감동과 안전 등 모두가 최선을 다한다면 풍요로운 미래가 펼쳐질 것"이라고 말했다.  fact0514@fnnews.com 김용훈 기자

아사아나항공은 한창수 사장이 지난 18일 경기 안양 시민대로 안양시청 대강당에서 열린 '제9회 아시아나 드림페스티벌'에서 강사로 변신해 직접 마이크를 잡고 700여명의 학생들을 대상으로 '가지 않은 길'이란 제목의 특강을 했다고 19일 밝혔다. 올해로 9회째를 맞은 이 행사는 지난 2014년부터 '색동나래교실'이란 이름의 직업강연과 문화·예술공연이 한데 어우러지는 '축제의 장'으로 행사에 참석한 청소년들에게 큰 호응을 얻고 있다.특히 이번 색동나래교실은 3000회를 맞아 그 의미를 더했다. 아시아나항공은 색동나래교실을 통해 지난 2013년부터 전국 중·고등학교, 총 28만명의 학생들에게 항공관련 진로탐색의 기회를 제공해오고 있다. 이날 3000번째 강의에서는 특히 한창수 사장이 직접 특강을 해 눈길을 끌었다. 한 사장은 자신의 경험을 토대로 "꿈을 이루기 위해, 청소년 시기에는 무한한 가능성이 열려있으며 올바른 방향으로 노력한다면 반드시 꿈을 이룰 수 있다"고 격려했다. fact0514@fnnews.com 김용훈 기자

아사이나항공은 한창수 사장이 지난 18일 경기 안양시청 대강당에서 열린 '제9회 아시아나 드림페스티벌' 에서 강사로 변신해 직접 마이크를 잡고 700여명의 학생들을 대상으로 '가지 않은 길'이란 제목의 특강을 진행했다고 19일 밝혔다. 올해로 9회째를 맞이한 '아시아나 드림페스티벌'은 지난 2014년부터 '색동나래교실'이란 이름의 직업강연과 문화·예술공연이 한데 어우러지는 '축제의 장'으로 행사에 참석한 청소년들에게 큰 호응을 얻고 있다. 특히 이번 페스티벌은 색동나래교실은 3000회를 맞아 그 의미를 더했다. 아시아나항공은 색동나래교실을 통해 지난 2013년부터 전국 중·고등학교, 총 28만명의 학생들에게 항공관련 진로탐색의 기회를 제공해오고 있다. 이날 3000번째 강의에는 특히 한창수 사장이 직접 특강을 진행해 눈길을 끌었다. 한 사장은 자신의 경험을 토대로 "꿈을 이루기 위해, 청소년 시기에는 무한한 가능성이 열려있으며 올바른 방향으로 노력한다면 반드시 꿈을 이룰 수 있다"고 격려했다. fact0514@fnnews.com 김용훈 기자

아시아나항공 한창수 사장은 지난 23일 서울 오쇠동 아시아나항공 본사를 방문한 미야자키현 코오노 슌지 지사와 간담회를 가졌다. 이날 간담회에서 한 사장과 코오노 슌지 지사는 민간 부분 우호 증진 방안에 대해 심도있게 논의했다. 한창수 사장(오른쪽)이 코오노 슌지 지사와 기념촬영을 하고 있다. 아시아나항공 제공

  한창수 아시아나항공 사장은 16일 임직원들에게 메시지를 보내 전날 최대주주 금호산업의 매각 결정은 그룹 차원의 불가피한 조치였다고 설명했다. 한 사장은 "금일(15일) 오전, 금호아시아나 그룹은 당사의 최대 주주인 금호산업의 이사회를 통해 아시아나항공의 지분을 제3자에게 매각하기로 최종 결의했다"며 "당사의 영업실적과 차입금 규모에 대한 금융시장의 우려가 금융 조달의 어려움으로 이어지는 최악의 상황을 방지하기 위한 그룹 차원의 선제적이고 불가피한 조치"라고 설명했다. 이어 한 사장은 "그룹의 이번 결정은 아시아나를 삶의 터전으로 삼고 있는 우리 1만여 임직원 여러분들을 보호하고, 그동안 당사를 믿고 투자해 주신 주주 여러분들과 금융기관, 기타 회사의 이해관계자분들을 고려한 결정"이라며 "향후 당사의 경영환경이 한층 더 안정될 것인 바, 회사의 분위기를 일신하고 더 많은 고객께 최고의 안전과 서비스로 만족을 드릴 수 있도록 본연의 업무에 더욱더 정진해 달라"고 당부했다. 전날 금호아시아나그룹은 금호산업 이사회 의결을 거쳐 아시아나항공의 미래발전과 아시아나항공 1만여 임직원의 미래를 위해 아시아나항공을 매각하기로 결정했다고 밝혔다. fact0514@fnnews.com 김용훈 기자